אין דבר כזה. מלצרים הם עובדים לכל דבר ועניין
וחוקי עבודה חלים עליהם. אם הם לא מקבלים משכורת, תלוש שכר, תנאים והפרשות כחוק, הם יכולים להגיש תלונה (אפשר גם אנונימית) במשרד הכלכלה ויעשו ביקורת בעסק (והקנסות כבדים). בית המשפט יכול לקבוע (ולמיטב ידיעתי כך קבע) שבעל העסק רשאי לשלם את המשכורת מתוך הטיפים; אבל זו נקודה אחרת (מה עושים עם הטיפים, מי מקבל אותם ואיך, האם מותר לבעל העסק להשתמש בכסף הזה לתשלום המשכורת) ולא לעצם תשלום המשכורת, מתן תלוש וכו'. בעל העסק לא יכול להחליט שהוא לא משלם משכורת ובית המשפט לא יכול לפגוע בזכויות מלצרים שמגיעות להם לפי חוק.