שאלה

[mas loca que nunca]

שאלה

אני מורה שנה שנייה במערכת
ללא קביעות.. טרם נעשו לי תצפיות בשביל לקבל קביעות..
בכל אופן.. בע"ה אהיה עתידה ללדת בספטמבר..
האם על משרד החינוך חובה להעסיק אותי לשנה הבאה? האם באותם אחוזי משרה (86.11)?
ועוד שאלה.. בזמן חופשת הלידה בעזרת ה.. יהיה לי ותק של שנה ו9 חודשים, האם יכולים למנוע ממני הארכת חופשת לידה משלושה חודשים לחצי שנה?

 

[תאנוש]

אכן חובה

ובאותם אחוזים. במידה ובבית הספר הנוכחי שלך אין אפשרות ניתן להעביר אותך לבית ספר אחר.
חוק חופשת לידה אומר - 6 חודשים חופשת לידה מתוכם 3 חודשים בתשלום ו3 חודשים ללא תשלום, במידה ואת רוצה לחזור קודם עלייך להודיע בעצמך למעסיק אחרת את יוצאת לחופשת לידה מלאה (6 חודשים).
סייג לדבריי - אם יש לך חוזה אישי או שעות שאינן תקן.

 

[mas loca que nunca]

אני עובדת בשעות תקן

70 אחוזים...השאר זה שעות חולים...האם הן נחשבות כשנות תקן???