סינון לפי ממוצע
שלום,
השאלה הזאת עשויה להיות טפשית, אך אשאל בכל זאת.
אני סטודנט למדעי המחשב באמצע שנה שנייה שמחפש כעת עבודה בתחום, ואין לי ניסיון. ממוצעי עומד כעת על 79.93, ולכן בקורות החיים אני מציג אותו כ-80.
ממה שאני מכיר, יש לא מעט מקומות עבודה שדורשים ממוצע 80 ומעלה. האם הציון שלי עשוי לגרום לי לפול בין הכסאות?
זאת אומרת, אני מניח שבמקומות עבודה כאלה נותנים למזכירות לסנן אנשים לפי גיליון הציונים שלהם, ואז לזמן לראיון את מי שעומד בתנאים.
האם במצב שלי הנטייה היא לעגל כלפי מעלה ולהתייחס לציון כמו 79.93 כאל 80, או שמא ש-80 הוא חסם (כלומר, גם אם הציון שלך נמוך ממנו בכמה מאיות- אתה לא תזומן לראיון)?
שלום,
השאלה הזאת עשויה להיות טפשית, אך אשאל בכל זאת.
אני סטודנט למדעי המחשב באמצע שנה שנייה שמחפש כעת עבודה בתחום, ואין לי ניסיון. ממוצעי עומד כעת על 79.93, ולכן בקורות החיים אני מציג אותו כ-80.
ממה שאני מכיר, יש לא מעט מקומות עבודה שדורשים ממוצע 80 ומעלה. האם הציון שלי עשוי לגרום לי לפול בין הכסאות?
זאת אומרת, אני מניח שבמקומות עבודה כאלה נותנים למזכירות לסנן אנשים לפי גיליון הציונים שלהם, ואז לזמן לראיון את מי שעומד בתנאים.
האם במצב שלי הנטייה היא לעגל כלפי מעלה ולהתייחס לציון כמו 79.93 כאל 80, או שמא ש-80 הוא חסם (כלומר, גם אם הציון שלך נמוך ממנו בכמה מאיות- אתה לא תזומן לראיון)?