תאונת עבודה?

asafm16

New member
תאונת עבודה?

אני עובד בחברת צוות 3. היו בלאגנים והחליטו לשבץ אותי מחדש במקום אחר.
בכל אופן, יצאתי לדרכי לפגישה ייעוץ\שיבוץ מחדש בסניף צוות 3 ת"א (מועסק על ידם כבר כשנה וחודשיים),
הייתה לי תאונה בדרך של מישהו שהתפרץ לכביש ונכנסתי בו ועפתי לטיזנעמו.
לונג סטורי שורט הרופא אמר לי שזו נחשבת תאונת עבודה והביא לי טפסים של ביטוח לאומי. התקשרתי למעסיקה שלי במקום שעבדתי לפני שנקבע לי שיבוץ מחדש (כי עוד אין לי מקום חדש),
והיא אמרה לי שבגלל שזו נחשבת פגישת ייעוץ זו לא תאונת עבודה אבל היא תבדוק לי.

מישהו יודע להגיד בוודאות?
תודה!
 

צמי1502

New member
לדעתי זו תאונת עבודה

דעתי: מכיוון שאינך שייך לצוות זה או אחר, אבל בכללית שייך לחברה, כשהיית בדרך לעבודה מנק' אחרונה/בזמן העבודה/בדרך מהעבודה לנק' ראשונה - זוהי תאונת עבודה.
תשובה מלאה: שאל עו"ד.
פגישת ייעוץ לא אמורה לעלות כסף.
בהצלחה
 

dts

New member
עבודה לחלוטין

היעוץ לא היה למשכנתא או לגווני צביעת הביית בטמבור אלה לתפקיד הבא שלך בחברה.
יחסי עובד מעביד לא נותקו (לא היה מכתב פיטורין/התפטרות בתוקף)
גם תאונה בדרך לעבודה או בדרך הבייתה חזרה נחשבת כתאונת עבודה.
תמשיך בתביעה כרגיל
 

sagyrotem1

New member
מה עדיף תאונת עבודה או דרכים?

לפני שקופצים למסקנות....
עו"ד טוב יכול לשנות הכל..... מה ההמלצה?
מה יותר טוב לטווח ארוך/קצר....מה השיקולים?
 
הערכה שלי

תאונת עבודה.

ולו בגלל שזה לא מעלה לך את הסעיף תאונות בחידוש ביטוח הבא.
 
אשמח לדעת על בסיס מה נאמר שאם זאת תאונת עבודה

לא מועלה סעיף התאונה בחידוש הפוליסה.
ההבדל היחיד להבנתי שיש כיסוי נרחב יותר,חלק רב מהטרטור נמנע ויש החזר במקרה של הזמנת אמבולנס(מניסיון)
 

asafm16

New member
שניה אני צריך להבין

אתם מתכוונים שאם זו תאונת עבודה הדבר לא ייחשב לי כתביעת ביטוח? זה לא ברור הרי? רק אם אני אתבע את הביטוח שלי תביעת נזקי גוף זה ייחשב לי כתביעה בתיק לא?
 

bener

New member
תתייעץ עם עורך דין המטפל בפגיעות גוף

מניסיוני הביטוח לאומי מקבל כסף מחברת הביטוח עבור הטיפול בבית חולים וזה כן נחשב תביעה.
 
שמעתי על מקרה בארץ

אישה עלתה במדרגות לביתה, בדרך חזרה מן העבודה. הגיע לדלת, הכניסה את המפתח למנעול. בזמן הכנסת המפתח, נפלה אחורה ושברה את האגן.

השופט פשק כי זו תאונת עבודה: כל עוד האישה עוד לא נכנסה לתוך ביתה, היא תחת חסותו של המעסיק.

מכל מקרה, אני חושב שיש פורומים יותר מתאימים לשאלה זו, פורומים של דינים ומשפטים וכאלה.
 
למעלה