שלום לכולם.
שלום לכולם.
אני עובד במלון במרכז הארץ, יש לי 2 שאלות. 1)האם מותר למעסיק "לקנוס" עובדים על דברים שנשברו (כוס לדוגמא) בהנחה כמובן שזה לא בזדון? 2) האם מותר למעסיק "לבטל" לעובד יום עבודה אם הנ"ל שכח להחתים כרטיס בכניסה ו\או ביציאה? בבקשה, תנו את כל ההביטים בעניין.
