שאלה מוסרית

[אורחים בפורום]

שאלה מוסרית

שאלה מוסרית
אני עובד בחברה שאופי השירות שהיא נותנת יש בו משום בעיה מוסרית מאוד קשה כלפי הלקוחות. יש לי בעיה אישית עם הנושא. האם במצב שאספר אמת ללקחות שנפגעו אני עשוי להיתבע ע"י המעסיק או שזו חובתי לספר ללקוחות שפשוט "עובדים עליהם בעיניים".אין לי מנוחה בנושא.

 

[TaZ girl 18]

אם המצפון שלך לא נותן..

שאלה מוסרית
אני עובד בחברה שאופי השירות שהיא נותנת יש בו משום בעיה מוסרית מאוד קשה כלפי הלקוחות. יש לי בעיה אישית עם הנושא. האם במצב שאספר אמת ללקחות שנפגעו אני עשוי להיתבע ע"י המעסיק או שזו חובתי לספר ללקוחות שפשוט "עובדים עליהם בעיניים".אין לי מנוחה בנושא.

אם המצפון שלך לא נותן..
ועצם זה שהנושא לא נותן לך מנוחה אני מניחה שאתה יודע מה אתה צריך לעשות בנידון. כי מישהו שאתה מכיר או אפילו אתה יכול להיות הבא בתור בדברים האלה וזה נמאס

ואם המעסיק עובד על האנשים מה הסיכוי שהוא יתבע אותך? כי גם הוא עלול להסתכן כאן.. אתה יכול לבוא ביחד עם הלקוחות כנגדו

תחשוב על זה ובהצלחה

 

[מירה בל גזית]

תשובה

שאלה מוסרית
אני עובד בחברה שאופי השירות שהיא נותנת יש בו משום בעיה מוסרית מאוד קשה כלפי הלקוחות. יש לי בעיה אישית עם הנושא. האם במצב שאספר אמת ללקחות שנפגעו אני עשוי להיתבע ע"י המעסיק או שזו חובתי לספר ללקוחות שפשוט "עובדים עליהם בעיניים".אין לי מנוחה בנושא.

תשובה
כל עוד אתה עובד במקום עבודה, יש לך חובת אמון כלפי המעביד, ואינך יכול לחבל בעסקיו, שכן הדבר ייחשב כהפרת משמעת, ואתה עלול לאבד את מקום העבודה. חובתך לספר ללקוחות תגבר, לדעתי, רק כאשר מדובר בעבירה פלילית. אם מדובר בעניני מצפון או מוסר, אין מקום ליידע את הלקוחות. זה לא תפקידך. אני בדעה, כי אין כל מקום להמשיך ולעבוד במקום עבודה שבו ברור לך שיש רמייה ואולי אף כדי עבירות פליליות כנגד הלקוחות. זכור, שגם אתה מזוהה עם מקום העבודה, וככל שתשאר שם יותר יהיה קשה לך להסיר את המוניטין השלילי שיידבק בך, ותשאל על כך שאלות כשתציג את קורות החיים. אם אין לך מנוחה והדבר מטריד את שלוותך, חשוב על עזיבת המקום.