שאלה לאריה

שאלה לאריה

הנני מורה מקצועית העובדת בחט"ב במסגרת אופק חדש
להלן המערכת שקיבלתי :
25 שעות פרונטליות
9 שעות שהייה
4 שעות פרטני , להלן שאלותיי:

1) הפיזור של שעותיי הפרונטליות הוא על 8 כיתות , האם זה תקני? ( בעולם הישן קבלנו על כך גמול פיצול )
2) אני לא מעוניינת ללמד בכיתה מסוימת על רקע משבר אמון קשה עם הרכזת והמנהלת יודעת על אמיתותו של המשבר , האם בכל זאת המנהלת יכולה לחייב אותי ללמד בכיתה זו ?
אודה על תשובה מהירה ככול שניתן
 
פיזור השעות, מספר הכיתות והחלטת מנהל

חוקי לגמרי לתת לך שמונה כיתות אם התלמידים מקבלים את השעות במקצוע ההוראה שלך לפי ההנחיות של משרד החינוך.
לגבי כיתה שאינך רוצה ללמד, לצערי את לא מחליטה. הזכות של המנהלת לחייב אותך קיימת.
יש למנהל מספר פררוגטיבות וזו אחת מהן.
הדבר היחיד שנשאר לך זה לנסות בטוב. את יכולה גם למצוא טיעונים שישכנעו אותה שהחלטתה היא לא לטובת ביה"ס.
 
חידוד השאלה

על פי חוק במסגרת משרה מלאה אני צריכה לעבוד 23 שעות פרונטלות והמנהלת נתנה לי 25 , אמרתי לה שאיני מעוניינת לעבוד בהקף מעל משרה מלאה אלא בהקף של משרה מלאה כפי שעבדתי כל השנים ותשובתה : "אין לי מורה או שתעבדי 25 שעות או 21 שעות" , האם זה תקני ?
 

תאנוש

New member
י ש לך קביעות על משרה מלאה?

במידה וכן, אז היא לא יכולה להוריד לך ל21 שעות.
מה שכן - אני לא הייתי מחכה ומערבת את הארגון היציג ודואגת לקבל תשובה רשמית בכתב.
בהצלחה.
 
למעלה