תשובה
שלום רב, כעיקרון, אם התפטרת אינך זכאית לפיצוי פיטורין ובוודאי שלא לפיצויים מוגדלים. אם קיים במקום העבודה הסדר מיוחד ו/או נוהג יתכן ואת זכאית ליהנות ממנו גם כן ואי הענקת הפיצויים מקימה לך לכאורה עילת תביעה. מומלץ להתייעץ עם עו"ד המתמחה בתחום כדי שיבדוק את מעמדך המשפטי. בברכה אילן גולדנברג, עורך דין
