פיטורים בגלל מילואים

נימו2

New member
פיטורים בגלל מילואים

פוטרתי לאחר פחות מ14 יום לאחר שחזרתי ממילואים בצו-8 (12ימי מילואים) האם זה חוקי?? ומה ניתן לעשות אם לא? תודה
 

ath25

New member
על פניו נשמע לא חוקי

אבל זה תלוי, כמה זמן עבדת שם? באופן כללי אני יודע שאסור לפטר בכלל עקב שירות מילואים, כלומר המעביד צריך להוכיח שהייתה סיבה אמיתית לפטר אותך. בנוסף, אם עשית יותר מיומיים מילואים אסור לפטר אותך במשך חודש לאחר השיחרור, גם אם הסיבה מוצדקת (אלא אם הוא קיבל אישור מוועדת תעסוקה).תפנה לוועדות התעסוקה של משרד הביטחון כדי לראות אם אתה יכול להגיש תביעהת"א - טל' 03-7380452/0חיפה - טל' 04-8301104ירושלים - טל' 02-6251736/5באר שבע - טל' 08-6494548
 
לא חוקי - החוק קובע

שלא ניתן לפטר 28 או 30 יום אחרי שירות מילואים. מעסיק שעושה זאת מסתכן בתביעה לקנס כספי גבוה, ובעבירה פלילית. אנו נשמח לסייע אם תיפנה אלינו במייל עם פרטים נוספים [email protected]
 
למעלה