סיבות לפיטורין....

[12מצב רוח טוב]

סיבות לפיטורין....

סיבות לפיטורין....
האם מעביד חייב לתת הסבר לפיטורין כלפי בית משפט, או שזו זכותו לפטר, אפילו אם העובד בסדר ולבוס לא מתחשק להמשיך להעסיק את אותו עובד, מפני שהוא לא אוהב את אופיו.

 

[שיר ורד]

אם העובד יגיש תביעה לבית הדין

סיבות לפיטורין....
האם מעביד חייב לתת הסבר לפיטורין כלפי בית משפט, או שזו זכותו לפטר, אפילו אם העובד בסדר ולבוס לא מתחשק להמשיך להעסיק את אותו עובד, מפני שהוא לא אוהב את אופיו.

אם העובד יגיש תביעה לבית הדין
לעבודה כנגד פיטורים בלתי חוקיים, יצטרך המעסיק להשיב לכתב התביעה. אם רק יתכחש לסיבת הפיטורים אשר אותה טוען העובד ולא יתן כל סיבה אחרת לפיטורים סביר שהוא יפסיד במשפט. מספר הסיבות הבלתי חוקיות לפיטורים הוא די מצומצם (נשים בהריון ולאחר לידה, עובדים בתהליכי הפריה חוץ גופית, בשל שירות מילואים, הפליה בין עובדים עקב גיל, מין, מוצא, עדה ,דת או לאום, תביעה משפטית לבית הדין לעבודה או עדות לטובת עובד אחר בתביעה כזו, ייצוג של עובדים בועד עובדים). כל יתר הסיבות הן חוקיות , אלא אם כן במסגרת הסכם העבודה (אישי או קיבוצי) ישנן התניות אחרות.