לפני כשבועיים התקבלתי לעבודה חדשה אי לכך עזבתי מקום עבודה ישן על מנת סוף סוף לעסוק במקצוע שלי רצה הגורל ופיטרו אותי אחרי 9 ימים. יש לציין שפוטרתי טרם נחתם עימי חוזה אישי . האם אני זכאי לדמי אבטלה? ואם כן האם אני צריך לבקש מכתב פיטורין.
1. דרוש מכתב פיטורים, הרי פוטרת (וזה גם לא עולה להם כסף). 2. העובדה שלא נחתם חוזה אינה פוטרת איש ממה שסוכם בעל פה וממה שהחוק קובע. האם הם מתכחשים להסכמות בינכם?
