חזרה משבתון
שלום רב
ראשית אציין שלא הצטרפתי לרפורמה. לפני שנתיים הועסקתי ב110% משרה. לאחר מכן יצאתי לשנתיים של חצאי שבתון שבכל אחד מהם עבדתי 50% משרה. השנה חזרתי ללימודים וראיתי שהמערכת שלי הנה 17 שעות+2 גמולים. אני במשרת אם. האם המערכת תקינה או שמדובר בהרעת תנאים? (נחשב לי ל100% משרה? פחות ממקודם?) אינני מחנכת השנה בניגוד לעבר- האם צפוייה ירידה ניכרת בשכר שלי?
שלום רב
ראשית אציין שלא הצטרפתי לרפורמה. לפני שנתיים הועסקתי ב110% משרה. לאחר מכן יצאתי לשנתיים של חצאי שבתון שבכל אחד מהם עבדתי 50% משרה. השנה חזרתי ללימודים וראיתי שהמערכת שלי הנה 17 שעות+2 גמולים. אני במשרת אם. האם המערכת תקינה או שמדובר בהרעת תנאים? (נחשב לי ל100% משרה? פחות ממקודם?) אינני מחנכת השנה בניגוד לעבר- האם צפוייה ירידה ניכרת בשכר שלי?