הביטוח הלאומי אוסר על

[שיר ורד]

הביטוח הלאומי אוסר על

הביטוח הלאומי אוסר על
תשלום לעוזרת בית אנונימית. פרטים בכתבה שבקישור.

 

[ונוס הזוהרת]

שאלה בהקשר הזה

הביטוח הלאומי אוסר על
תשלום לעוזרת בית אנונימית. פרטים בכתבה שבקישור.

שאלה בהקשר הזה
העוזרת (ישראלית) מבוטחות באופן אנונימי ואינה רוצה, מסיבותיה, לחשוף את פרטיה בפני הביטוח הלאומי. מה עושים עכשיו

אם אני מעלה בפניה את הסוגיה היא, למעשה, צריכה לבחור בין לחשוף פרטים (עדיף לי) לבין להפסיק לעבוד. בתנאים הללו, אם היא בוחרת להפסיק לעבוד, האם מדובר בהתפטרות או בפיטורים

(מובן, כי אין להעסיקה ללא ביטוח). אודה על חוות דעתכן

שנה טובה

 

[שיר ורד]

אם היא מחליטה להפסיק לעבוד

שאלה בהקשר הזה
העוזרת (ישראלית) מבוטחות באופן אנונימי ואינה רוצה, מסיבותיה, לחשוף את פרטיה בפני הביטוח הלאומי. מה עושים עכשיו

אם אני מעלה בפניה את הסוגיה היא, למעשה, צריכה לבחור בין לחשוף פרטים (עדיף לי) לבין להפסיק לעבוד. בתנאים הללו, אם היא בוחרת להפסיק לעבוד, האם מדובר בהתפטרות או בפיטורים

(מובן, כי אין להעסיקה ללא ביטוח). אודה על חוות דעתכן

שנה טובה

אם היא מחליטה להפסיק לעבוד
זו התפטרות לכל עניין. אם אין לך את הפרטים שלה והיא מסרתב לתת לך אותם ובגלל זה את מפטרת אותה, זה כנראה יוכר כפיטורים. אם יש לך את הפרטים שלה ואת מדווחת עליה ללא הסכמתה (לאחר שהודעת לה), יכולות להיות לכך השלכות שונות, למשל היא עשויה לתבוע אותך בגלל שדווחת נמנעת ממנה גמלה מביטוח לאומי (להערכתי אין לה סיכוי לזכות בתביעה כזו).

 

[יוסאריאן]

ברור לגמרי שאין לה סיכוי לזכות בכך.

אם היא מחליטה להפסיק לעבוד
זו התפטרות לכל עניין. אם אין לך את הפרטים שלה והיא מסרתב לתת לך אותם ובגלל זה את מפטרת אותה, זה כנראה יוכר כפיטורים. אם יש לך את הפרטים שלה ואת מדווחת עליה ללא הסכמתה (לאחר שהודעת לה), יכולות להיות לכך השלכות שונות, למשל היא עשויה לתבוע אותך בגלל שדווחת נמנעת ממנה גמלה מביטוח לאומי (להערכתי אין לה סיכוי לזכות בתביעה כזו).

ברור לגמרי שאין לה סיכוי לזכות בכך.
המעביד חייב לדווח על העובד שלו. לא תתקבל תביעה נגד מעביד רק בגלל זה שהוא מילא את חובתו. והמדיניות "החדשה" הזו של ביטוח לאומי - מתאימה לחוק. אם לפני זה הם קיבלו דיווחים אנונימיים - זה לא היה בהתאם לחוק. (ותיקי הפורום בטח זוכרים ויכוחים שלי עם גליה על הנושא הזה).