במידה ולא הגעתי לעבודה האם התפטרתי?

מצב
הנושא נעול.

daimond10

New member
במידה ולא הגעתי לעבודה האם התפטרתי?

במידה ולא הגעתי לעבודה האם התפטרתי?
לא הגעתי לעבודה יום אחד, בלי להודיע למעסיק שלי שאני לא מגיע, כאשר הגעתי ביום למחרת הוא החליט שהתפטרתי מהעבודה והפסיק את עבודתי, אני הודעתי לו שאני ממשיך לעבוד מבחינתי אך הוא לא מוכן לתת לי מכתב פיטורים, והחליט שאני התפטרתי. מה אפשר לעשות בנידון? האם הוא צודק?
 

שיר ורד

New member
לתבוע אות ביית הדין לעבודה

במידה ולא הגעתי לעבודה האם התפטרתי?
לא הגעתי לעבודה יום אחד, בלי להודיע למעסיק שלי שאני לא מגיע, כאשר הגעתי ביום למחרת הוא החליט שהתפטרתי מהעבודה והפסיק את עבודתי, אני הודעתי לו שאני ממשיך לעבוד מבחינתי אך הוא לא מוכן לתת לי מכתב פיטורים, והחליט שאני התפטרתי. מה אפשר לעשות בנידון? האם הוא צודק?
לתבוע אות ביית הדין לעבודה
לקבלת פצויי פיטורים ומכתב פיטורים. עליך יהיה להוכיח שאכן ניסית להמשיך ולעבוד והמעסיק לא אפשר לך לעשות זאת. אם עבדת פחות משנה, לא תוכל להשיג הרבה בתביעה כזו (רק את הזכות לדמי אבטלה ללא תקופת המתנה של 90 יום ואולי חיוב בתשלום של המעביד לתקופת הודעה מוקדמת). העדרות ללא הודעה וללא סיבה מוצדקת היא סיבה מספקת לפיטורי העובד ע"י המעביד. אך העדרות קצרה של יום אחד בלבד, לא תהווה בדרך כלל עילה לשלילת פצויים ותקופת הודעה מראש המגיעים לעובד שפוטר.
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה