איך אתן עושות את זה?

[פפואה1]

איך אתן עושות את זה?

לאלו מכן שמצליחות להישאר בבית או לעבוד במשרה שמאפשרת הוצאת ילדים מהגן/ בי"ס? מבלי להיכנס לכל אחת לכיס, עד כמה ההקרבה הכלכלית משמעותית? אילו עבודות מאפשרות גמישות כזו? (מאוד רוצה לחפש עבודה גמישה. אין לי רקע בהוראה או בהייטק וזה נראה לי בלתי אפשרי

)

 

[פרת וחידקל]

בכנות

היה לי מזל שמצאתי עבודה במחצי משרה שגם נעימה לי, גם גמישה וגם קרובה הביתה. אין פה הקרבה כלכלית, כי הוא עובד הייטק ומרוויח יפה, וכי הוא עובד רחוק ואני לא רואה איך היינו שורדים אתו בעבודה הזו אם אני גם הייתי עובדת במשרה מלאה ותובענית.

 

[נאנא3]

מבחינתי

לא הקרבה כלכלית אלא שינוי סדרי עדיפויות- אבל ברור שצריך מינמום מסויים היו שנים שחופשה שנתית היתה חלום רחוק וגם קניות של בגדים היו בצמצום , הסתדרנו עם משכורת נטו של 10k אבל ידענו שזו הצטמצמות לכמה שנים אולי ממקום נאיבי אבל ההנחה שלנו הייתה שכארצה לחזור לשוק העבודה אוכל.

 

[אמאגירפה]

מאוד אינדווידואלי

הקרבה כלכלית משמעותית? תלוי איך מסתכלים על זה לא? גם תלוי מה רמת החיים שאתם רגילים לחיות לפיה ואיפה אתם מוכנים להתגמש (לא אוהבת את המונח "הקרבה", יש בו משהו שלילי, אני מוכנה להתפשר על המונח ויתור - כי אני מוותרת על משהו אחד תמורת משהו אחר - טוב יותר עבורי). אנחנו התגמשנו בהרבה דברים, שעבור אנשים אחרים נראים מאוד קיצוניים עד כדי בלתי אפשריים, אבל עבורנו הם מינוריים ולרב לא כבדי משקל.

 

[michalica]

גרים בארה"ב

יוקר המחיה במקום בו אני גרה נמוך וטוב לי להשאר עם הילדים בבית, לגדל כל ילד עד גיל שלוש בבית. גם החברה מקבלת הורים שנשארים בבית. גברים ונשים.

 

[טייני לאב]

נהדר, בעיקר שהחברה מסביב מקבלת את זה.

אצלי זה היה שילוב של תכנון מראש, ויתור רציני, ומזל.

 

[פרת וחידקל]

נהדר ולא נהדר

כי הצד השני של זה הוא שלא כ"כ מקבלים שהאישה לא נשארת בבית וכן יוצאת לעבוד. הרבה יותר קשה לשים ילד בן שנה-שנתיים בגן, וללדת ילד מתפרש במקומות מסוימים ככוונה לנטוש את הזירה המקצועית. (זוכרת את הלבטים הקשים של חברתי הארה"בית איך ללדת ילד ולהמשיך את הקריירה האקדמית במקום שבו הדברים האלה לא הולכים ביחד).

 

[טייני לאב]

אוף, למה בכל מקום לוקחים את זה לקיצוניות.

 

[michalica]

יש אצלנו המון אבות שנשארים עם הילדים

המון כאלה שעובדים חצי ורבע משרה. למעשה בבקרים אני האמא היחידה שמביאה את הילדים לתחנה (של האוטובוס הצהוב) כל השאר הם אבות, לכן אולי כשאני מבקשת מהבעל לקחת את הילדים הוא לא מתלונן כי הוא מת על החבורה הגברית שמתאספת כל בוקר.

 

[יוליק12]

בוודאי

שזה מתפרש ככה, כי בהרבה מקומות -בייחוד איזורי מעמד בינוני גבוה- כשאישה הופכת לאמא היא משאירה מאחוריה את הקריירה ונשארת בבית עם הילדים.

 

[ExNewYorker]

ראיתי שאת גרה ב MIDWEST - זה יותר מקובל שם

 

[michalica]

גם כשגרנו באיזור la זה היה מקובל

 

[שקשוקה שוב]

אצלי זה פונקציה של המקצוע

בכל שלב בחיי יכולתי להתאים את מס' השעות ופרישתן. זה היה יותר מזל משכל.

 

[מאיהתי]

רק לשבור מיתוש

 

[מאיהתי]

כשבאתי לתקן אז זה נשלח לבד..עייפות

 

[מאיהתי]

רק לשבור מיתוס

זה לא נכון שבהכרח הוראה לוקחת פחות זמן או/ו מסיימת יותר מוקדם. זה כל כך תלוי מורה ותלוי תפקיד ותלוי התמחות. ואני חושבת שהמורים הטובים באמת מקדישים את מירב מרצם וזמנם לתפקיד, מעבר לשעות המקובלות. ולשאלתך- חברתי עובדת מהבית בתחום של גרפיקה עיצובית (היא ממש מעצבת כל מיני דברים ועושה זאת מהבית תוך פגישות פה ושם והרבה שליחים..). היום בעידן האינטרנט יותר קל לעשות דברים כאלו. והיא מרוויחה מאד יפה. בהצלחה

 

[נושי 14]

אני חושבת שכמעט בכל תחום זה אפשרי

צריך לחפש הרבה ולהיות מוכנים להתפשר על השכר. נראה לי שכל עוד הבן זוג מרוויח יפה זה אפשרי. אני לא מרגישה שחמש שנים שהייתי בבית (וגם עכשיו) עשינו ויתורים כלכללים רצינים.

 

[rnavina]

אני חושבת שאת טועה

יש תחומים שבהם נדיר למצוא משרה חלקית.

 

[נושי 14]

בגלל זה רשמתי כמעט

אני מכירה אנשים במגוון רחב של מקצועות שעובדים חצי משרה או מהבית. אני חושבת שזה המון עניין של מזל ועד כמה את באמת רוצה את זה.

 

[efratcn]

עובדת במשרה חלקית אבל גם לומדת ועושה סטאז'

ובפועל אני כמו עובדת במשרה מלאה (כולל שישי וערבים) אבל 3 פעמים בשבוע אני מוציאה אותם (לא בלי עזרת בייביסיטר לכשעה). לא יודעת לגבי הקרבה כלכלית כי שכר נשים גם ככה לא גבוה ועבודות רבות מוצעות במשרה חלקית. יש הרבה עבודות לנשים שמאפשרות את זה - הוראה, אדמיניסטירציה, עו"ס. מה התחום שלך? אני פניתי לתחום האדמיניסטרטיבי ובניהול מו"מ סגרתי גם את השעות (ולא באתי מהתחום. אולי זה היה סוג של מזל).