תשלום עבור חג
תשלום עבור חג
שלום רב, לפני כשלושה שבועות התחלתי עבודה חדשה במשרה מלאה ע"פ חוזה גלובאלי. השבוע הראשון לעבודתי, היה השבוע האחרון של ספטמבר (שכלל ערב חג וחג) במשכורת ספטמבר שולם לי שכר רק על שלושת וחצי ימי העבודה בפועל (לא כולל ערב חג וחג), ולטענת המעסיק מכוון שאני חדש בעבודה וקיים חוק המאפשר לו לא לשלם בשלושת החודשים הראשונים שכר עבור חג (לדעתי זה נכון רק עבור שכר לפי שעות ןלא בחוזה גלובאלי), יש לציין כי מדובר בכמה מאות שקלים והעיניין עקרוני, האם המעסיק צודק?, האם עבור שכר גלובאלי מגיע לי על השבוע הזה שכר מלא?(למרות שבאמת בפועל היו רק שלושה וחצי ימים- בגלל החג) בתודה מראש
תשלום עבור חג
שלום רב, לפני כשלושה שבועות התחלתי עבודה חדשה במשרה מלאה ע"פ חוזה גלובאלי. השבוע הראשון לעבודתי, היה השבוע האחרון של ספטמבר (שכלל ערב חג וחג) במשכורת ספטמבר שולם לי שכר רק על שלושת וחצי ימי העבודה בפועל (לא כולל ערב חג וחג), ולטענת המעסיק מכוון שאני חדש בעבודה וקיים חוק המאפשר לו לא לשלם בשלושת החודשים הראשונים שכר עבור חג (לדעתי זה נכון רק עבור שכר לפי שעות ןלא בחוזה גלובאלי), יש לציין כי מדובר בכמה מאות שקלים והעיניין עקרוני, האם המעסיק צודק?, האם עבור שכר גלובאלי מגיע לי על השבוע הזה שכר מלא?(למרות שבאמת בפועל היו רק שלושה וחצי ימים- בגלל החג) בתודה מראש