באחד מאתרי המשרות הגדולים והבינ"ל - מונסטר למשל לחפש משרות מקבילות באזורים מקבילים ולראות מה השכר המוצע אחרת, נורא קשה להעריך. למשל בבריטניה משרה בכירה ב-IT יכולה להתחיל מ£25K ולהסתיים בשש ספרות...
אם ה"חברה הגדולה" זה חברה לא ישראלית, (ואני מנחש SAP) העיצה הכללית שלי היא לא להתווכח יותר מידי להבדיל מישראלים חברות רציניות לא עבודות בשיטת ה"מצליח" הם בסך הכל מבינים את האמת הפשוטה שאם לא משלמים שכר ברמה של השוק העובד מהר מאוד יברח לחברה אחרת שכן תשלם שכר הולם ככה שהרווח ב"לסדר" את המגוייס החדש הוא רווח מאוד קצר מועד הם מין הסתם יצעו לכם את שכר השוק בניכוי ההוצאות על רכב דיור וחינוך, מה שלא ישאיר יותר מידי - כי אילו באמת ההוצאות שאוכלות את רוב השכר באירופה