פיצויי פיטורין.
שלום, האם מישהו יודע כיצד מחושבים פיצויי פיטורין לעובד של חברת כח אדם, כאשר עבודתו מבוצעת לפי שעות? אני עובדת כמעט 4 שנים: 3.75 שנים - 135 שעות עבודה ממוצעות לחודש. 0.25 שנה - 50 שעות עבודה ממוצעות לחודש. נניח שפוטרתי מיד לאחר ה 0.25 שנה הנ'ל, כיצד מחושבים דמי הפיצויים שלי? האם שקלול של 2 הנ'ל? או שמא רק לפי הרבע שנה אחרונה (3 חודשים אחרונים)? תודה.
שלום, האם מישהו יודע כיצד מחושבים פיצויי פיטורין לעובד של חברת כח אדם, כאשר עבודתו מבוצעת לפי שעות? אני עובדת כמעט 4 שנים: 3.75 שנים - 135 שעות עבודה ממוצעות לחודש. 0.25 שנה - 50 שעות עבודה ממוצעות לחודש. נניח שפוטרתי מיד לאחר ה 0.25 שנה הנ'ל, כיצד מחושבים דמי הפיצויים שלי? האם שקלול של 2 הנ'ל? או שמא רק לפי הרבע שנה אחרונה (3 חודשים אחרונים)? תודה.