עצה לקריירה

avishay126

New member
עצה לקריירה

שלום לכולם,
אני עובד כרגע באיש סיסטם בחברה שיש לה 20 שרתים (אני מניח שתקראו לזה קטנה)
מי שמנהל את IT בארגון זה אני ומנהל IT מעלי.
אני מתחזק את השרתים AD EXCHANGE כמובן שעמדות קצה PINEAPP אבל אף פעם לא הרמתי סביבה מאפס ולא הקמתי שרת בסביבת PRODUCTION מאפס. (להקים שרת בבית על VM לא נחשב)
אני עובד במקום הנוכחי שנה וחצי והייתי בעוד שתי מקומות בתפקיד דומה.
אני רוצה לעלות שלב בקריירה שלי ולהתנסות בעוד דברים שלא יצא לי אבל כמובן שבכל מקום היום מחפשים אנשים שהקימו סביבות מאפס ועבדו במקומות של מאות ואלפי שרתים.
אני עברתי את השלב של ה HD אבל מצד שאני אני לא איש סיסטם בכיר עם 5 שנים ניסיון...
הייתי שמח לשמוע מכם האלה שהיו במצב שלי או שאולי אפילו מחפשים מישהו כמוני שאמנם לא עשה הכל מהכל אבל בהחלט רעב להתקדם והוא לא אחד שהתחיל אתמול לעבוד.
 

Booster Caputa

New member
איש סיסטם

אתה שנה וחצי בארגון ולא הקמת אף שרת כי לא היה צריך או כי הזמנתם מישהו שיעשה את זה?
כמה עובדים יש בחברה?

כדי לעבור מאיש הלפ-דסק, שע"פ מה שכתבת נראה שזה מה שאתה, לאיש סיסטם אמיתי - בהרבה מקרים צריך פשוט לקחת יוזמה.
אני עבדתי כאיש הלפדסק בעבר, וע"פ הגדרת התפקיד שלי לא הייתי אמור להתעסק בשרתים אבל כל מה שהנחה אותי זה איך אני תופס יוזמה ומשכנע את הממונים עלי להקים את השרת הבא.

אז נתנו לי הזמנות פעם אחת, פעם שניה והנה הסכר נפרץ.

משם הדרך לקורות חיים רצופי תהילה הייתה מאוד קצרה.

בהצלחה.
 

avishay126

New member
>גובה

יש בחברה 200 עובדים.
יש לנו חוזה עם מטריקס וכל פעם שצריך להקים הם עושים את זה בגלל עניין של אחריות.
אם אני יקים שרת ויהיה איתו בעיה הם לא יתנו לנו שירות עליו...
 

Booster Caputa

New member
אני לא מבין

יש לכם מחלקת פיתוח? הם צריכים שרתים מדי פעם ע"מ ליצור בילדים?
יש לכם מחלקת QA? האם הם צריכים מכונות ע"מ לבצע בדיקות?
האם מנהל ה-IT מקים שרתים?
במה אתם עוסקים? אילו סוגים של שרתים מטריקס מקימים?

יש לי תחושה שהפתרון שלך בצבירת ניסיון בהקמת שרתים הוא במקום העבודה הנוכחי שלך.
 

avishay126

New member
אני יסביר

אין לנו מחלקת QA אין מחלקת פיתוח מנהל הIT לא מקים שרתים.
משתמשים במטריקס בגלל שיש חוזה שירות והם לוקחים אחריות אם משהו שהם עשו לא תקין.
אנחנו חברת שילוח שהשרתים הקיימים מלפני שנים זה מה שיש גם היום ואין חדשים.
אפילו מקום בסטורג' אין בשביל סתם להקים שרת לניסיון.
 
לא ברור. אתה מתאר חברה שאין בה מקום להתפתחות

אישית. אין מקום להרחבת סמכויות ונטילת אחריות ורוצה שנייעץ לך.
קבל עצה: תתחיל לשלוח קורות חיים.
בדוק אם הקשרים שלך במטריקס יכולים לעזור לך.
 

avishay126

New member
זו גם עצה :)

אכן אין מקום להתפתחות אישית אצלי...השאלה היא האם יש סיכוי שיקחו אותי כאשר לא הקמתי אף פעם בסביבת פרודקשן שרתים?
 
בוא אני אגלה לך סוד.

במחלקת ילודים בבתי החולים, לא נותנים לתינוקות שנולדים להקים שרתים בפרודקשיין. אולי רק בסביבת מעבדה.
אף אחד לא נולד עם רקורד של "מקים שרתים בפרודקשן".
זה נסיון שרוכשים עם השנים. אז חפש לך חברה שמאפשרת ללמוד.

לדעתי לומדים הכי הרבה בחברות שנותנות שרותי IT ולא במחלקת IT בחברה קבועה.
 

Pv07

New member
יש מה להפסיד?

תתחיל לחפש, במקביל תתחיל ללמוד מה שהוא חדש.
ודרך אגב - להקים מערכת חדשה יותר קל מאשר לשנות מערכת עובדת.
 
למעלה