סיפור עצוב

[גילסן]

סיפור עצוב

חברתי עובדת במועצה אזורית בארץ. לפני כמה זמן, הסתכסה בעבודה עם חברה אחרת מאותו משרד שבמקרה היתה מקורבת ל"בוס" - מנהל כח אדם במועצה. מאחר ולחברתי מלאו 60 שנה, ניצל הבוס את המצב ופיטר אותה ונתן את תפקידה לעובדת השניה המקורבת אליו. חברתי פנתה לבית דין לעבודה בתביעה להחזירה לעבודה, הואיל וזכותה לעבוד עד גיל 65. ואמנם, היא זכתה בתביעה והוחזרה לעבודה בצו בית הדין. אבל עכשיו התחילה מסכת של התעללויות מצד הבוס. מכיוון שזו שקבלה את תפקידה לא רוצה לוותר עליו, יש עכשיו שתיים באותו תפקיד והוא מתנכל לה, טוען שאינה עובדת טוב, ולמעשה לא עושה שום דבר... ומתחיל ללכלך עליה בכל הזדמנות, ולהעליב אותה. גם לפני כן, בזמן המשפט הוא לכלך עליה ואמר שהיא עצלנית, לא עושה את עבודתה כראוי ומסוכסכת עם העובדים (דבר שאינו נכון, חוץ מאשר כמובן עם אותה עובדת המקורבת לבוס). מעניין שלפני שהגיעה אותה עובדת מקורבת למועצה, לא היו טענות כלפי חברתי. עכשיו היא אובדת עצות ולא יודעת מה לעשות. איך היא יכולה להגן על עצמה מההתנכלויות של הבוס? מאחר וידוע כבר שהוא שקרן ונוכל ויכול להגיד עליה כל מיני דברים ולהביא את המקורבת שלו להעיד נגדה, או כל מי שעובד תחתיו ותלוי בו. אנא עצתכם הדחופה.

 

[גילסן]

מדובר במועצה מקומית לא אזורית...

בכל אופן, אודה לכם על עזרה, עצה, או רעיון כל שהוא. חברתי כבר מרוששת ואין לה כסף לעורכי-דין... אגב, מסתבר שצו ביה"ד ניתן בעקבות פשרה, אבל המנהל כפי שמסתבר, לא מקיים את כל תנאי הפשרה, כלומר, לא נוהג בתום לב, מנצל את כוחו וסומך על כך שאף אחד לא יעז להעיד לטובתה מתוך פחד ממנו. אנא, עיזרו.

 

[brigit]

בעיתי

בגלל שזה כזה בעייתי לא תהיה לה ברירה אלא לפנות פעם נוספת לבית הדין.. וכדאי לה לעשות את זה עם עו"ד. היא לא יכולה לעבוד ככה עוד 5 שנים... אם באמת המצב כה נורא - שתקבל פיצוי כספי במקום העבודה בפועל וזהו...

 

[shaio]

הלשכה לסיוע משפטי

אפשר לפנות ללשכה לסיוע משפטי ולבקש שימונה עו"ד, אם עומדים בתנאים.

 

[גילסן]

איך היא יכולה לקבל פיצוי כספי בפועל

על הפסד של 5 שנות עבודה? מי יתן לה דבר כזה? כסף לעו"ד אין לה, זה כבר עלה לה מספיק עבור העו"ד שייצג אותה במשפט עצמו. האם זה חוקי להקליט את ההתנכלויות?

 

[עוד עמנואל ויזר]

הקלטה

האיסור על האזנת סתר חל רק כשהמקליט אינו אחד המעורבים בשיחה. לכן, ניתן להקליט חילופי דברים שהופנו לידידתך, אבל אסור לה להקליט ישיבות בהן אינה נוכחת.

 

[גילסן]

או קיי תודה. אבל, אני חוששת שלחברתי

לא יהיה אומץ לעשות זאת. היא ממש פרנואידית מאז המשפט וההתנכלויות של ה"בוס". אני אנסה לשכנע אותה לעשות זאת. בכל אופן, אם היא לא תעשה את זה, האם יש דרך אחרת? זאת אומרת, יש להניח, שבכל מקרה שה"בוס" יעליל עליה כל מיני דברים, מה בעצם הוא יכול לעשות נגדה? הרי אחרי המשפט שהיא זכתה בו, ברור שלא יכולים להאמין לו ויבינו מיד שהוא מתנכל לה, אפילו שהוא בכוונה דואג לכך שלא יהיה לה מה לעשות ואחר כך יאמר שהיא לא עושה כלום, לא?

 

[ציפי ג]

עפ"י שמחה

התנכלות מתמדת, היא מסוכנת ביותר לצד לו מתנכלים. השאלה בחוסן הנפשי שלה. אם הוא מתנכל לה כל הזמן, והיא בעלת חוסן נפשי, אז היא לא תתפטר. אבל אם היא רגישה, אז הוא עלול לגרום לה להגיע להתפטרות. אם זו מועצה מקומית, יש ועד, יש הסתדרות שנותנת יעוץ משפטי ראשוני לעובדי הרשות. אני מעריכה שהיא שבעת קרבות, ואולי הוא מנצל את השובע הזה שלה, כדי להכריע אותה בקרב על המשרה.

 

[גילסן]

או קיי, אבל גם אם היא תהיה חזקה

ובעלת חוסר נפשי (עובדה שגם לפני כן לא ויתרה ופנתה לעזרת בית משפט וזכתה), אבל כפי שאמרת היא כבר שבעת קרבות. היא בודאי שלא תתפטר, כי היא זקוקה מאד להכנסה מעבודתה. השאלה היא, אם ה"בוס" יכול שוב להעליל עליה למשל שאינה עושה את עבודתה והיא מתבטלת למשל, האם הוא יכול שוב לפטר אותה, או לטעון בבית-משפט נגדה למרות שהוצא פסק-דין לטובתה לפני-כן?