משכורת חודשית

[מאהאלף]

משכורת חודשית

משכורת חודשית
אם אני מקבל מהעבודה משכורת גלובלית חודשית. האם הם יכולים לסכם איתי ולהעביד אותי כמה שעות ומתי שיחפצו? (יום / לילה)

 

[r66]

גלובלי לא בכל מחיר

משכורת חודשית
אם אני מקבל מהעבודה משכורת גלובלית חודשית. האם הם יכולים לסכם איתי ולהעביד אותי כמה שעות ומתי שיחפצו? (יום / לילה)

גלובלי לא בכל מחיר
שעות נוספות יחשבו מעל השעה ה- 8.6 ביום עבודה בן 5 ימים ומעל 7.36 ביום עבודה בן שישה ימים. רק אם נקבע שהמשרה שלך היא כזאת שלא ניתן לפקח על שעות העבודה והמנוחה שלך (סביר להניח שלא משום שכתבת "יעבידו אותי", כלומר מישהו יוכל לפקח על שעות העבודה והמנוחה שלך) הגדרה זו שמורה, בד"כ לבכירים שלא נמצאים במקום קבוע ביומיום. החישוב - 2 שעות ראשונות מעבר לי"ע התקני הן בתעריף של 125% ואח"כ תעריף של 150%. כמובן שניתן לקבוע שעות נוספות גלובליות בתנאי שהן ישקפו את המציאות לכאן או לכאן. בהצלחה

 

[מאהאלף]

ראשית תודה לך רק לא הבנתי...

גלובלי לא בכל מחיר
שעות נוספות יחשבו מעל השעה ה- 8.6 ביום עבודה בן 5 ימים ומעל 7.36 ביום עבודה בן שישה ימים. רק אם נקבע שהמשרה שלך היא כזאת שלא ניתן לפקח על שעות העבודה והמנוחה שלך (סביר להניח שלא משום שכתבת "יעבידו אותי", כלומר מישהו יוכל לפקח על שעות העבודה והמנוחה שלך) הגדרה זו שמורה, בד"כ לבכירים שלא נמצאים במקום קבוע ביומיום. החישוב - 2 שעות ראשונות מעבר לי"ע התקני הן בתעריף של 125% ואח"כ תעריף של 150%. כמובן שניתן לקבוע שעות נוספות גלובליות בתנאי שהן ישקפו את המציאות לכאן או לכאן. בהצלחה

ראשית תודה לך רק לא הבנתי...
במקרה שסוכם איתי שאין שעות נוספות ומתי שצריך אני עובד גם 6 ימים בשבוע גם 12 שעות זה חוקי?

 

[r66]

חוקי לעבוד שעות נוספות. צריך לתגמל

ראשית תודה לך רק לא הבנתי...
במקרה שסוכם איתי שאין שעות נוספות ומתי שצריך אני עובד גם 6 ימים בשבוע גם 12 שעות זה חוקי?

חוקי לעבוד שעות נוספות. צריך לתגמל
אותך על כך. כתבתי באיזה תעריפים. שבוע עבודה הוא בן 43 שעות רגילות ויום עבודה, לפי תנאי העסקתך - 5 או 6 ימים בשבוע. אם בחוזה אתך נקבע שעליך לעבוד 43 שעות שבועיות ב-5 ימי עבודה, יום שישי כולו שעות נוספות. תדאג לרישום מדוייק של שעות העבודה. תדרוש את המגיע לך ע"פ חוק (מומלץ בכתב) אם לא תענה תוכל לפנות עם ראיות מוצקות לבית הדין לעבודה.