"כעין פיטורין"
זהו מצב, שבו העובד אינו יכול לבצע את העבודה משום שהמעביד אינו מאפשר. מצאתי ארבע דוגמאות מן הפסיקה, כולן נוגעות למעסיקים שפועליהם הערבים תושבי השטחים לא יכלו להתייצב לעבודה משום שלא קיבלו אישור או הזמנה של המעביד הישראלי. מי מכיר מקרים נוספים בפסיקה, שלא על רקע עובדתי כזה, ויכול להפנותני? תודות מראש.
זהו מצב, שבו העובד אינו יכול לבצע את העבודה משום שהמעביד אינו מאפשר. מצאתי ארבע דוגמאות מן הפסיקה, כולן נוגעות למעסיקים שפועליהם הערבים תושבי השטחים לא יכלו להתייצב לעבודה משום שלא קיבלו אישור או הזמנה של המעביד הישראלי. מי מכיר מקרים נוספים בפסיקה, שלא על רקע עובדתי כזה, ויכול להפנותני? תודות מראש.