בואו נקטר קצת..
אז אני מחפשת עבודה.
מתקשרים מסטארט אפ של מעט מאוד חבר׳ה. שמים אותי על ספיקר. מבלבלים לי את המח שעה. החליטו עכשיו שהם עושים ראיון טלפוני עם שני מראיינים. אבל כבר בתחילת השיחה הם אומרים לי: ״בעצם יש לנו מישהו, וכמעט סגרנו איתו...״...
- אז מה אתם רוצים?! תנו מנוחה לכולנו...
עוד אחד מאותם מקרים שבהם אני רוצה לנתק, אבל לא נעים לי.
״יש לך שאלות?״
״-כשנגיע לראיון פרונטלי, אם נגיע, יהיו לי.״
.....
ההתרשמות שלי, לצערי - היא שיש כ״כ הרבה חברות, מצב השוק הוא פסיכי - ובכלזאת כל אחת מהן מנכסת לעצמה כמובן כאליו חצי שעה בטלפון מחיי, ואחרכך עוד שעה ראיון במינימום.
כולם רוצים לראיין אותך, מתפלאים שאת לא מפנה את כל הלו״ז של השבועיים הקרובים לכבודם - כדי להבין בסוף שמסננים על שטויות לפעמים, או לא חוזרים בכלל לתת תשובה.....
אני מחכה שמישהו יתבע פיצויים על הזמן היקר של המתמודדים ועל החניה (כמעט 50 ש״ח..).
זהו [ אני מחפש אסטרטגיות סינון. מי שמראש נשמע מנוכר מדי ולא נחמד, יכול להיות מסונן כבר מראש. ניכור הוא מחלה בהייטק בעיני.. ].
אז אני מחפשת עבודה.
מתקשרים מסטארט אפ של מעט מאוד חבר׳ה. שמים אותי על ספיקר. מבלבלים לי את המח שעה. החליטו עכשיו שהם עושים ראיון טלפוני עם שני מראיינים. אבל כבר בתחילת השיחה הם אומרים לי: ״בעצם יש לנו מישהו, וכמעט סגרנו איתו...״...
- אז מה אתם רוצים?! תנו מנוחה לכולנו...
עוד אחד מאותם מקרים שבהם אני רוצה לנתק, אבל לא נעים לי.
״יש לך שאלות?״
״-כשנגיע לראיון פרונטלי, אם נגיע, יהיו לי.״
.....
ההתרשמות שלי, לצערי - היא שיש כ״כ הרבה חברות, מצב השוק הוא פסיכי - ובכלזאת כל אחת מהן מנכסת לעצמה כמובן כאליו חצי שעה בטלפון מחיי, ואחרכך עוד שעה ראיון במינימום.
כולם רוצים לראיין אותך, מתפלאים שאת לא מפנה את כל הלו״ז של השבועיים הקרובים לכבודם - כדי להבין בסוף שמסננים על שטויות לפעמים, או לא חוזרים בכלל לתת תשובה.....
אני מחכה שמישהו יתבע פיצויים על הזמן היקר של המתמודדים ועל החניה (כמעט 50 ש״ח..).
זהו [ אני מחפש אסטרטגיות סינון. מי שמראש נשמע מנוכר מדי ולא נחמד, יכול להיות מסונן כבר מראש. ניכור הוא מחלה בהייטק בעיני.. ].