שלום לכולם!יש לי בעיה,והריני כאן

מצב
הנושא נעול.

bikerman

New member
שלום לכולם!יש לי בעיה,והריני כאן

שלום לכולם!יש לי בעיה,והריני כאן
להתייעץ:הועסקתי כחצי שנה כמנהל מסעדה בת"א,בה בעל הבית נוהג בקביעות לשלם משכורות בשחור+סכום בסיסי בצ'ק,כאשר הסכום הרשום בתלוש(2000-2500 ש"ח)הוא הסכום בצ'ק והשאר(3500-4000)במזומן.כאשר הגעתי לראיון העבודה אמר לי שהשכר הוא 220 נטו למשמרת ושאל כבדרך אגב אם משנה לי אם הוא משלם בשחור את רוב הסכום.מכיוון שלא הייתי מודע למצב ולא הבנתי כל כך בעניין הגבתי שלא משנה לי. כך עברה חצי שנה,ובעל הבית הפסיק את עבודתי לפני כחודש וחצי.זמן קצר לפני הפיטורין,היתה לי תאונת דרכים והייתי בטיפול.למרות חופש מחלה חזרתי לעבוד עם כאבים עצומים ולאחר כמה ימים הוא פיטר אותי.כעת אני עדיין בחופשת מחלה(פיזיותרפיה),ומגיע לי תשלום מביטוח לאומי(התאונה היתה בדרך לעבודה),אך יש בעיה,הסכום בתלוש הוא רק 2500 ש"ח!דיברתי עם בעל הבית והוא הגיב בטענה שאין לו איך להוציא לי תלושים רטרואקטיבית. בנוסף,יש לי זכאות לאבטלה והעניין דופק אותי מאוד!מה עליי לעשות?!
 
אתה במצב לא טוב

שלום לכולם!יש לי בעיה,והריני כאן
להתייעץ:הועסקתי כחצי שנה כמנהל מסעדה בת"א,בה בעל הבית נוהג בקביעות לשלם משכורות בשחור+סכום בסיסי בצ'ק,כאשר הסכום הרשום בתלוש(2000-2500 ש"ח)הוא הסכום בצ'ק והשאר(3500-4000)במזומן.כאשר הגעתי לראיון העבודה אמר לי שהשכר הוא 220 נטו למשמרת ושאל כבדרך אגב אם משנה לי אם הוא משלם בשחור את רוב הסכום.מכיוון שלא הייתי מודע למצב ולא הבנתי כל כך בעניין הגבתי שלא משנה לי. כך עברה חצי שנה,ובעל הבית הפסיק את עבודתי לפני כחודש וחצי.זמן קצר לפני הפיטורין,היתה לי תאונת דרכים והייתי בטיפול.למרות חופש מחלה חזרתי לעבוד עם כאבים עצומים ולאחר כמה ימים הוא פיטר אותי.כעת אני עדיין בחופשת מחלה(פיזיותרפיה),ומגיע לי תשלום מביטוח לאומי(התאונה היתה בדרך לעבודה),אך יש בעיה,הסכום בתלוש הוא רק 2500 ש"ח!דיברתי עם בעל הבית והוא הגיב בטענה שאין לו איך להוציא לי תלושים רטרואקטיבית. בנוסף,יש לי זכאות לאבטלה והעניין דופק אותי מאוד!מה עליי לעשות?!
אתה במצב לא טוב
יש כאן העדר תום לב מצידך כאשר אתה בא לטעון שעכשיו לא נוח לך שהמעסיק שילם לך בשחור. בכל מקרה, אתה יכול להגיש תביעה ל'צו עשה' שבו אתה מבקש מביה"ש לתת הנחיה למעביד לתקן את התלוש ולדווח למס הכנסה ולביטוח לאומי בהתאם לשכר שקיבלת בפועל. חובת ההוכחה על כך שאכן קיבלת שכר גבוה מהמדווח חלה עליך. יהיה עליך להביא עדים וראיות לכך. שוב, מראש מצבך לא מזהיר מכיוון שגם אתה נטלת חלק בסיפור הזה.
 

bikerman

New member
העניין הוא שהבוס שלי דיבר איתי על

אתה במצב לא טוב
יש כאן העדר תום לב מצידך כאשר אתה בא לטעון שעכשיו לא נוח לך שהמעסיק שילם לך בשחור. בכל מקרה, אתה יכול להגיש תביעה ל'צו עשה' שבו אתה מבקש מביה"ש לתת הנחיה למעביד לתקן את התלוש ולדווח למס הכנסה ולביטוח לאומי בהתאם לשכר שקיבלת בפועל. חובת ההוכחה על כך שאכן קיבלת שכר גבוה מהמדווח חלה עליך. יהיה עליך להביא עדים וראיות לכך. שוב, מראש מצבך לא מזהיר מכיוון שגם אתה נטלת חלק בסיפור הזה.
העניין הוא שהבוס שלי דיבר איתי על
שכר נ ט ו,כך שלא משנה היה לי מהבחינה הזו,כך וכך הייתי מרוויח את אותו הסכום.העיניין של הכסף השחור היה אך ורק לטובתו.וכן,יש לי עדים שהוא משלם בשחור,לכולם במסעדה הוא משלם כך.
 
אמממממממממממ - זה לא רק לטובתו

העניין הוא שהבוס שלי דיבר איתי על
שכר נ ט ו,כך שלא משנה היה לי מהבחינה הזו,כך וכך הייתי מרוויח את אותו הסכום.העיניין של הכסף השחור היה אך ורק לטובתו.וכן,יש לי עדים שהוא משלם בשחור,לכולם במסעדה הוא משלם כך.
אמממממממממממ - זה לא רק לטובתו
וזה לא נכון להציג זאת כך. זה בהחלט שיחק גם לטובתך. אני מבינה שהוא קצת שיחק עם התמימות שלך, אבל בכל זאת, הרי היה ברור גם לך שזה לא בדיוק תקין. שוב, אני חוזרת להמלצתי הקודמת, הגש תביעה לצו עשה.
 

שיר ורד

New member
שאלה לגליה

אתה במצב לא טוב
יש כאן העדר תום לב מצידך כאשר אתה בא לטעון שעכשיו לא נוח לך שהמעסיק שילם לך בשחור. בכל מקרה, אתה יכול להגיש תביעה ל'צו עשה' שבו אתה מבקש מביה"ש לתת הנחיה למעביד לתקן את התלוש ולדווח למס הכנסה ולביטוח לאומי בהתאם לשכר שקיבלת בפועל. חובת ההוכחה על כך שאכן קיבלת שכר גבוה מהמדווח חלה עליך. יהיה עליך להביא עדים וראיות לכך. שוב, מראש מצבך לא מזהיר מכיוון שגם אתה נטלת חלק בסיפור הזה.
שאלה לגליה
השואל ציין שמשכורתו על פי תלוש המשכורת היתה 2000- עד 2500 שח. בהנחה שהוא עבד במשרה מלאה, אזי ניתן לומר שבאופן רשמי משכורתו נמוכה משכר המינימום. האם השואל יכול לתבוע את המעסיק לפי טענה חלופית, לדרוש מהמעסיק לתקן את התלושים בהתאם לתשלום בפועל, ובמידה והמעסיק מכחיש את התשלום בשחור לדרוש ממנו להשלים את השכר לשכר מינימום (ולעדכן גם את הביטוח הלאומי בתשלום הפרשי שכר בגין חודשים אלו)?
 
הוא יכול, אבל זה נראה לי כ"כ חסר

שאלה לגליה
השואל ציין שמשכורתו על פי תלוש המשכורת היתה 2000- עד 2500 שח. בהנחה שהוא עבד במשרה מלאה, אזי ניתן לומר שבאופן רשמי משכורתו נמוכה משכר המינימום. האם השואל יכול לתבוע את המעסיק לפי טענה חלופית, לדרוש מהמעסיק לתקן את התלושים בהתאם לתשלום בפועל, ובמידה והמעסיק מכחיש את התשלום בשחור לדרוש ממנו להשלים את השכר לשכר מינימום (ולעדכן גם את הביטוח הלאומי בתשלום הפרשי שכר בגין חודשים אלו)?
הוא יכול, אבל זה נראה לי כ"כ חסר
תום לב, שיש סיכוי שביה"ד, במקום לפסוק שהמעסיק צריך לתקן את הדיווח, עוד עלול לפסוק כנגד העובד הוצאות לדוגמא...... זה דרך עקומה שלדעתי תביא לו נזק. הכי פשוט זה בקשה לצו עשה. זה לא צו שכ"כ מסובך לקבל, בעיקר אם יש לו הוכחות. כמובן, שוב עולה בעיית הת"ל בנקרה הספציפי הזה. אף אחד לא אוהב שעובד נזכר שלא מתאים לו ששילמו לו בשחור, רק ברגע שהוא צריך את המדינה, בעוד שקודם הסידור הזה התאים לו. אין ספק שהבחור בבעיה.
 
אני חולק.

הוא יכול, אבל זה נראה לי כ"כ חסר
תום לב, שיש סיכוי שביה"ד, במקום לפסוק שהמעסיק צריך לתקן את הדיווח, עוד עלול לפסוק כנגד העובד הוצאות לדוגמא...... זה דרך עקומה שלדעתי תביא לו נזק. הכי פשוט זה בקשה לצו עשה. זה לא צו שכ"כ מסובך לקבל, בעיקר אם יש לו הוכחות. כמובן, שוב עולה בעיית הת"ל בנקרה הספציפי הזה. אף אחד לא אוהב שעובד נזכר שלא מתאים לו ששילמו לו בשחור, רק ברגע שהוא צריך את המדינה, בעוד שקודם הסידור הזה התאים לו. אין ספק שהבחור בבעיה.
אני חולק.
זו בכלל לא בעיה של העובד שהמעביד שילם לו בשחור. את התשובה שלי נתתי אתמול והיא כאן.
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה