שאלה על נוהלי עבודה
שאלה על נוהלי עבודה
שלום שיר ורד! יש לי שאלה ממש מעניינת. אני עובד במלון במשמרות- המשמרת נע בין 7-10שעותבלי פיצולים בין שעות העבודה. היום בבוקר בסידור עבודה הייתי רשום למשמרת בוקר מ-8 ועד 15. הגעתי לעבודה בזמן אבל הסתבר שבחורה שהייתה אמורה לעבוד במשמרת ערב לא יכולה להגיע,ולכן יכול להיווצר "חור" במשמרת. מכיוון שהיינו 2 אנשים במשמרת מנהלת שלי שלחה אותי הביתה אחרי שעה וחצי עבודה וביקשה שאני אגיע למשמרת ערב מ-15-23. עכשיו איפשהו שמעתי שיש חוקים מסויימים שבמקרה הזה אמורים לשלם לך לא עבור שעה וחצי עבודה, אלא יותר בגלל "הקפצה". האם תוכלי להבהיר לי את הנושא הזה. תודה מראש על התשובה.
שאלה על נוהלי עבודה
שלום שיר ורד! יש לי שאלה ממש מעניינת. אני עובד במלון במשמרות- המשמרת נע בין 7-10שעותבלי פיצולים בין שעות העבודה. היום בבוקר בסידור עבודה הייתי רשום למשמרת בוקר מ-8 ועד 15. הגעתי לעבודה בזמן אבל הסתבר שבחורה שהייתה אמורה לעבוד במשמרת ערב לא יכולה להגיע,ולכן יכול להיווצר "חור" במשמרת. מכיוון שהיינו 2 אנשים במשמרת מנהלת שלי שלחה אותי הביתה אחרי שעה וחצי עבודה וביקשה שאני אגיע למשמרת ערב מ-15-23. עכשיו איפשהו שמעתי שיש חוקים מסויימים שבמקרה הזה אמורים לשלם לך לא עבור שעה וחצי עבודה, אלא יותר בגלל "הקפצה". האם תוכלי להבהיר לי את הנושא הזה. תודה מראש על התשובה.