שאלה ממש ממש דחופה!!!!-תודה...

מצב
הנושא נעול.

master_n

New member
שאלה ממש ממש דחופה!!!!-תודה...

שאלה ממש ממש דחופה!!!!-תודה...
שלום רב, עבדתי מיום עבודתי הראשון ועד ליום ראשון האחרון,שנה כמאבטח בטעם חברה אבטחה במתקן מסוים. ביום ראשון האחרון קב"ט המתקן החליט שהוא לא רוצה שאעבוד יותר במתקן זה והודיע לברת האבטח שלא לשבץ אותי יותר למשמרות במתקן זה. האחראי מטעם חברת האבטחה החליט לשבץ אותי במתקן אחר ובנתיים השבוע אני יושב בבית עד שאתחיל לעבוד במתקן החדש. ושאלותי הן: 1.האם חברת האבטחה חייבת לשלם לי שכר בעד השבוע הנוכחי שבו בעצם איני עובד. 2.האם זכותי להתפטר ולדרוש פיצויים במידה והיא לא מוכנה לשלם לי בעבור שבוע זה? 3.במידה והאחרי במתקן החדש אליו אני אמור להיות משובץ לא ירצה להעסיק אותי בגלל שפוטרתי מהמתקן הקודם,האם חברת האבטחה חייבת לשלם לי שכר עד שהיא מפטרת אותי או מוצאת לי מקום חלופי? 3.במידה ובמשך כל שנה זו לא שולם לי זכר בעבור שעות נוספות,10 ימי חג,הפרשה לקרן פניסה,הושעתי שבוע שלא בצדק וגם על זה לא שילמו לי,האם מותר לי להתפטר ולדרוש פיצויי פיטורים? המון המון תודה מראש!!!
 
תשובה

שאלה ממש ממש דחופה!!!!-תודה...
שלום רב, עבדתי מיום עבודתי הראשון ועד ליום ראשון האחרון,שנה כמאבטח בטעם חברה אבטחה במתקן מסוים. ביום ראשון האחרון קב"ט המתקן החליט שהוא לא רוצה שאעבוד יותר במתקן זה והודיע לברת האבטח שלא לשבץ אותי יותר למשמרות במתקן זה. האחראי מטעם חברת האבטחה החליט לשבץ אותי במתקן אחר ובנתיים השבוע אני יושב בבית עד שאתחיל לעבוד במתקן החדש. ושאלותי הן: 1.האם חברת האבטחה חייבת לשלם לי שכר בעד השבוע הנוכחי שבו בעצם איני עובד. 2.האם זכותי להתפטר ולדרוש פיצויים במידה והיא לא מוכנה לשלם לי בעבור שבוע זה? 3.במידה והאחרי במתקן החדש אליו אני אמור להיות משובץ לא ירצה להעסיק אותי בגלל שפוטרתי מהמתקן הקודם,האם חברת האבטחה חייבת לשלם לי שכר עד שהיא מפטרת אותי או מוצאת לי מקום חלופי? 3.במידה ובמשך כל שנה זו לא שולם לי זכר בעבור שעות נוספות,10 ימי חג,הפרשה לקרן פניסה,הושעתי שבוע שלא בצדק וגם על זה לא שילמו לי,האם מותר לי להתפטר ולדרוש פיצויי פיטורים? המון המון תודה מראש!!!
תשובה
1. החברה חייבת לתת לך עבודה חלופית תוך שבועיים. 2. לא 3. כן, בחלוף שבועיים. 4. בנסיבות אלה אתה רשאי להתפטר בדין מפוטר ובלבד שתתן לחברה הזדמנות לשלם את זכויותיך. אם לא תעשה זאת תוך זמן סביר, תהיה רשאי להתפטר כאמור.
 

master_n

New member
תודה!רק הבהרה בבקשה לסעיף 2

תשובה
1. החברה חייבת לתת לך עבודה חלופית תוך שבועיים. 2. לא 3. כן, בחלוף שבועיים. 4. בנסיבות אלה אתה רשאי להתפטר בדין מפוטר ובלבד שתתן לחברה הזדמנות לשלם את זכויותיך. אם לא תעשה זאת תוך זמן סביר, תהיה רשאי להתפטר כאמור.
תודה!רק הבהרה בבקשה לסעיף 2
היא חייבת לתת לי עבודה חלופית תוך שבועיים,אבל האם בשבועיים האלו היא חייבת לשלם לי או שלא?
 

master_n

New member
ההסכם הקיבוצי הזה!!!../images/Emo46.gif

לא, מכח ההסכם הקיבוצי בענך שלך
ההסכם הקיבוצי הזה!!!
 

master_n

New member
רגע...עוד שאלה ברשותך...

לא, מכח ההסכם הקיבוצי בענך שלך
רגע...עוד שאלה ברשותך...
לפי ההסכם...אם המקום החדש לא רוצה בי,אז יש לחברת אבטחה עוד שבועיים למצוא לי מקום חדש,כלומר חודש אני לא אעבוד ולא אקבל על זה גם כסף?? וכך הלאה? איפה הגבול? אדם לא יכול לחיות חודש בלי משכורת....
 
בסך הכל שבועיים

רגע...עוד שאלה ברשותך...
לפי ההסכם...אם המקום החדש לא רוצה בי,אז יש לחברת אבטחה עוד שבועיים למצוא לי מקום חדש,כלומר חודש אני לא אעבוד ולא אקבל על זה גם כסף?? וכך הלאה? איפה הגבול? אדם לא יכול לחיות חודש בלי משכורת....
בסך הכל שבועיים
 

master_n

New member
זאת אומרת שאם תוך שבועיים לא

בסך הכל שבועיים
זאת אומרת שאם תוך שבועיים לא
התחלתי לעבוד במקום חדש אני זכאי למכתב פיטורים ופיצויים? האם הם חייבים לשלם לי גם על השבועיים האלו שכן לא קיבלתי הודעה מראש (כמו שאני מחוייב להודיע להם במקרה ואני מתפטר)אלא פשוט החזיקו אותי שבועיים בלי עבודה? ושוב המון המון תודה,אין לך מושג כמה אני מעריך את העזרה שלך!
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה