בשמלה לבנה
New member
שאלה לגבי פיטורין
שאלה לגבי פיטורין
פוטרתי ללא כל סיבה ענינית לאחר 7 שנות עבודה מנהל כ"א בחברה, חברת תקשורת גדולה, אמר לי כי הסבה היא "צמצומים" יחד איתי פוטרו עוד עובדים אבל עובדים הקרובים מאוד לגיל פנסיה או עובדים וותיקים . כל אלו קיבלו פיצויים בגובה שבין 150-250 אחוז אני לא. קיבלתי את הפיצויים הרגילים ועוד חודש מראש בתשלום אני חושבת לתבוע את החברה על הפיטורין שלא נעשו בתום לב. האם יש לי עילה מספקת? (אני בת 55 , מפרנסת יחידה ואין לי כל סיכוי למצוא עבודה בתנאים דומים לאלו שהיו לי, מבחינת השכר) האם יש לי זכות לבקש פיצויים גבוהים יותר? תודה
שאלה לגבי פיטורין
פוטרתי ללא כל סיבה ענינית לאחר 7 שנות עבודה מנהל כ"א בחברה, חברת תקשורת גדולה, אמר לי כי הסבה היא "צמצומים" יחד איתי פוטרו עוד עובדים אבל עובדים הקרובים מאוד לגיל פנסיה או עובדים וותיקים . כל אלו קיבלו פיצויים בגובה שבין 150-250 אחוז אני לא. קיבלתי את הפיצויים הרגילים ועוד חודש מראש בתשלום אני חושבת לתבוע את החברה על הפיטורין שלא נעשו בתום לב. האם יש לי עילה מספקת? (אני בת 55 , מפרנסת יחידה ואין לי כל סיכוי למצוא עבודה בתנאים דומים לאלו שהיו לי, מבחינת השכר) האם יש לי זכות לבקש פיצויים גבוהים יותר? תודה