זה תלוי במספר גורמים
מי משלם לך שכר? המפעל באופן ישר (יענו יש לך תלוש משכורת עם לוגו של המפעל?) או אתה מועסק דרך חב' כח אדם? עם רשום לך בתלוש את התפקיד (בדרך כלל רשום,פועל,מנהל,שומר וכו'.) האם אתה חלק מצוות העובדים של המפעל קרי המפעל עצמו משלם עלייך בל"ל (מי שלא הבין ביטוח לאומי לישראל). הכי "בריא" גש למנהל האישי שלך ודווח לו על שאלותיך שבפורום אין מורה יותר טוב ממנו בעיניין זה או אחר. בהצלחה וספר לנו את הנ"ל. בברכה שימי
