שאלה לגבי גיוס ופיצויים...

[שטארק]

שאלה לגבי גיוס ופיצויים...

שאלה לגבי גיוס ופיצויים...
אני עובד כבר יותר משנה במקום העבודה שלי, ותאריך הגיוס שלי נקבע לעוד חודש וחצי מעכשיו. לפי מה שהבנתי אם העובד עוזב את העבודה בגלל הגיוס לצבא, נחשב הדבר כאילו פוטר ומגיעים לו פיצויים. השאלה שלי היא כמה זמן לפני הגיוס אפשר לעזוב את העבודה, בכדי שזה יחשב כעזיבה בגלל הצבא, או שצריך להגיע להסכם אישי עם המעסיק?

 

[dobhy46]

שטרק היקר

שאלה לגבי גיוס ופיצויים...
אני עובד כבר יותר משנה במקום העבודה שלי, ותאריך הגיוס שלי נקבע לעוד חודש וחצי מעכשיו. לפי מה שהבנתי אם העובד עוזב את העבודה בגלל הגיוס לצבא, נחשב הדבר כאילו פוטר ומגיעים לו פיצויים. השאלה שלי היא כמה זמן לפני הגיוס אפשר לעזוב את העבודה, בכדי שזה יחשב כעזיבה בגלל הצבא, או שצריך להגיע להסכם אישי עם המעסיק?

שטרק היקר
שבועיים לפני הגיוס יכול לעזוב את העבודה אך זה בתנאי שיש לך את הצו עם תאריך מעודכן גיוס נעים

 

[רני אורן]

צריך לתת הודעה מוקדמת כחוק

שאלה לגבי גיוס ופיצויים...
אני עובד כבר יותר משנה במקום העבודה שלי, ותאריך הגיוס שלי נקבע לעוד חודש וחצי מעכשיו. לפי מה שהבנתי אם העובד עוזב את העבודה בגלל הגיוס לצבא, נחשב הדבר כאילו פוטר ומגיעים לו פיצויים. השאלה שלי היא כמה זמן לפני הגיוס אפשר לעזוב את העבודה, בכדי שזה יחשב כעזיבה בגלל הצבא, או שצריך להגיע להסכם אישי עם המעסיק?

צריך לתת הודעה מוקדמת כחוק
ולציין בהודעה את סיבת העזיבה. אורכה של ההודעה המוקדמת תלוי בסוג ההעסקה, האם על בסיס יומי או חודשי. וכן, במידה ותעזוב בכדי להתגייס תהיה זכאי לפיצויים.