שאלה בקשר לתנאי עבודה.
שאלה בקשר לתנאי עבודה.
שלום! אני מחפשת חוק/דין עבודה שאומר במפורש מהם התנאים המינימליים לעבודה במפעל, כשהעבודה עצמה היא עבודה שדורשת שקט וריכוז. או במפורט: 1. האם לפי חוק זכויות העובד, עובד שעובד בעבודה שלא ליד מכונה, וצריך שקט (כמו, מה אמרו לי? אה.. הגהות או משהו כזה) יכול לדרוש מהמעביד תנאים מינימליים? (מזגן, משרד סגור שהרעש לא חודר לתוכו) 2. במידה והעובד לא מקבל את התנאים האלה, יש לו אפשרות למחות, בלי שיפטרו אותו? 3. אפשר לקבל בבקשה הפניה לרשימת הזכויות שרשמתי למעלה? תודה.
נועה.
שאלה בקשר לתנאי עבודה.
שלום! אני מחפשת חוק/דין עבודה שאומר במפורש מהם התנאים המינימליים לעבודה במפעל, כשהעבודה עצמה היא עבודה שדורשת שקט וריכוז. או במפורט: 1. האם לפי חוק זכויות העובד, עובד שעובד בעבודה שלא ליד מכונה, וצריך שקט (כמו, מה אמרו לי? אה.. הגהות או משהו כזה) יכול לדרוש מהמעביד תנאים מינימליים? (מזגן, משרד סגור שהרעש לא חודר לתוכו) 2. במידה והעובד לא מקבל את התנאים האלה, יש לו אפשרות למחות, בלי שיפטרו אותו? 3. אפשר לקבל בבקשה הפניה לרשימת הזכויות שרשמתי למעלה? תודה.