פתורין לאישה בהריון

[damiansup]

פתורין לאישה בהריון

פתורין לאישה בהריון
שלום! אשתי בהריון בחודש ב 7. היא עובדת כבר 10 חודשים במרשה חלקית. הבוסית אמרה לה שהיא רוצה לפטר אותה. מה הזכויות של אשתי? איזה פיצויים היא צריכה לקבל אם בכלל מותר לפטר אישה בהריון? לאיזה הסכם פייר אפשר להגיע איתה? חשוב לציין שאין סיבה מסויימת לפיטורין. תודה!!!

 

[שיר ורד]

אם אין סיבה לפיטורים

פתורין לאישה בהריון
שלום! אשתי בהריון בחודש ב 7. היא עובדת כבר 10 חודשים במרשה חלקית. הבוסית אמרה לה שהיא רוצה לפטר אותה. מה הזכויות של אשתי? איזה פיצויים היא צריכה לקבל אם בכלל מותר לפטר אישה בהריון? לאיזה הסכם פייר אפשר להגיע איתה? חשוב לציין שאין סיבה מסויימת לפיטורין. תודה!!!

אם אין סיבה לפיטורים
אז אסור לפטר אותה. כרגע לא מגיעים לה פצויים ולא דמי הבראה. אם היא תפוטר או תתפטר לשם טיפול בילד בתום חופשת הלידה יגיעו לה גם פצויים וגם דמי הבראה (שיכללו גם את תקופת חופשת הלידה). כנראה שסיבת הפיטורים היא הרצון לחסוך הוצאות אלו, ולכן עליה להגיד למעסיקה שאסור לה לפטר אותה. אם ישנה סיבה אמיתית ומוצדקת לפיטורים , על המעסיקה לפנות למפקחת על עבודת נשים ולבקש אישור לפטר את אשתך. אם היא תוכיח שסיבת הפיטורים לא קשורה להריון ואשתך לא תוכיח ההפך יאושרו הפיטורים.

 

[damiansup]

תודה. את\ה עורך דין?

אם אין סיבה לפיטורים
אז אסור לפטר אותה. כרגע לא מגיעים לה פצויים ולא דמי הבראה. אם היא תפוטר או תתפטר לשם טיפול בילד בתום חופשת הלידה יגיעו לה גם פצויים וגם דמי הבראה (שיכללו גם את תקופת חופשת הלידה). כנראה שסיבת הפיטורים היא הרצון לחסוך הוצאות אלו, ולכן עליה להגיד למעסיקה שאסור לה לפטר אותה. אם ישנה סיבה אמיתית ומוצדקת לפיטורים , על המעסיקה לפנות למפקחת על עבודת נשים ולבקש אישור לפטר את אשתך. אם היא תוכיח שסיבת הפיטורים לא קשורה להריון ואשתך לא תוכיח ההפך יאושרו הפיטורים.

תודה. את\ה עורך דין?

 

[שיר ורד]

לא

תודה. את\ה עורך דין?

לא