עבודת נוער
עבודת נוער
שלום רב! התקבלתי לעבודה באולם אירועים וכפי שנמסר לי הם מתכוונים לשלם לי "לפי אירוע" ולא לפי שעות, כלומר 90 שקל לערב, למרות שלמעשה מגיע לי לפי שכר המינימום של צעיר מתחת לגיל 18, 96-112 ש"ח לכל הערב (שבו אני עובדת בין 6 ל7 שעות). רציתי לשאול האם הם יכולים לשלם ע"פ ערב או שזה לא חוקי, ועליהם לשלם ע"פ שעות? כמו כן, רציתי לדעת באילו צעדים אני יכולה לנקוט כנגד מעביד שמנצל את העובדים שלו? תודה רבה! מרב
עבודת נוער
שלום רב! התקבלתי לעבודה באולם אירועים וכפי שנמסר לי הם מתכוונים לשלם לי "לפי אירוע" ולא לפי שעות, כלומר 90 שקל לערב, למרות שלמעשה מגיע לי לפי שכר המינימום של צעיר מתחת לגיל 18, 96-112 ש"ח לכל הערב (שבו אני עובדת בין 6 ל7 שעות). רציתי לשאול האם הם יכולים לשלם ע"פ ערב או שזה לא חוקי, ועליהם לשלם ע"פ שעות? כמו כן, רציתי לדעת באילו צעדים אני יכולה לנקוט כנגד מעביד שמנצל את העובדים שלו? תודה רבה! מרב