יציאה לעבודה אחרי חופשת לידה
יציאה לעבודה אחרי חופשת לידה
הפסקתי לעבוד חודשיים לפני הלידה בגין סיום פרויקט בחברה.עבדתי בשירות לקוחות טלפוני שנתיים.חברה לא מצאה לי משרה חלופית ולא יכלה לפטר .חברה שילמה לי משכורת והייתי בבית עד הלידה.עכשיו חופשת לידה מסתיימת ואני צריכה לחזור לעבודה ואין לי משרה .על פי החוק מעביד לא יכול לפטר אותי 45 יום אחרי חופשת לידה אלא אם כן אני מתפטרת .השאלות הן: 1.במידה וחברה תציעה לי עבודה ,האם אני חייבת להסכים לכל משרה כללית בחברה ובכל שעות היום ,גם שעות אחרי ה14:00 עד 20:00-22:00 בערב. 2.האם סירוב לעבוד בשעות הערב (אחרי 16:00)נחשב לסירוב לקבל הצאת עבודה בכלל וכך מעסיק יגרום לי להתפטר בעצמי? תודה, אם לשניים.
יציאה לעבודה אחרי חופשת לידה
הפסקתי לעבוד חודשיים לפני הלידה בגין סיום פרויקט בחברה.עבדתי בשירות לקוחות טלפוני שנתיים.חברה לא מצאה לי משרה חלופית ולא יכלה לפטר .חברה שילמה לי משכורת והייתי בבית עד הלידה.עכשיו חופשת לידה מסתיימת ואני צריכה לחזור לעבודה ואין לי משרה .על פי החוק מעביד לא יכול לפטר אותי 45 יום אחרי חופשת לידה אלא אם כן אני מתפטרת .השאלות הן: 1.במידה וחברה תציעה לי עבודה ,האם אני חייבת להסכים לכל משרה כללית בחברה ובכל שעות היום ,גם שעות אחרי ה14:00 עד 20:00-22:00 בערב. 2.האם סירוב לעבוד בשעות הערב (אחרי 16:00)נחשב לסירוב לקבל הצאת עבודה בכלל וכך מעסיק יגרום לי להתפטר בעצמי? תודה, אם לשניים.