חוזה עבודה אישי
שלום יש לי כמה שאלות על חוזה עבודה אישי: 1.מה זה בדיוק חוזה עבודה אישי? מה זה אומר? 2.האם זכויותי לפיצויים נפגעות עקב החוזה? 3.באופן עקרוני מה ההבדל בין עבודה עם חוזה עבודה אישי לבין עבודה בלי זה? תודה
חוזה עבודה אישי
שלום יש לי כמה שאלות על חוזה עבודה אישי: 1.מה זה בדיוק חוזה עבודה אישי? מה זה אומר? 2.האם זכויותי לפיצויים נפגעות עקב החוזה? 3.באופן עקרוני מה ההבדל בין עבודה עם חוזה עבודה אישי לבין עבודה בלי זה? תודה
תשובות:
1. חוזה עבודה אישי הוא חוזה בין העובד למעסיק. הכווה להבדיל מהסכם קיבוצי. 2. חוזה עבודה לא יכול להתנות על החוק. החוק קובע באלו תנאים יהיה העובד זכאי לפיצויי פיטורים ועל כך לא ניתן להתנות. 3. באופן עקרוני אין חובה לחתום על חוזה בין העובד למעביד. היתרון בחוזה כתוב הוא פשוט שהכל כתוב.... כלומר, אם המעסיק הבטיח לך הטבה מסויימת, הרי שבחוזה כתוב היא תצויין וקשה יותר להתכחש לה. כמו כן, אם למעביד יש דרישה מסויימת, סביר להניח שירצה שיהיה לכך מסמך בכתב שחתום על ידי העובד בכדי שזה האחרון לא יתכחש לה.
