חברות כוח אדם

nononoam

New member
חברות כוח אדם

בוקר טוב ושבת שלום, יש לי כמה שאלות בנוגע לחברות כוח אדם (כבעל עסק שמחפש עובדים): 1. בגדול מה התפקיד שלהם? 2. האם יש סוגי שונים של חברות כוח אדם? 3. מתי חברות כוח אדם הם הפתרון הטוב יותר? 4. כמה כסף גובות החברות כוח אדם? 5. האם אתם יכולים להמליץ על חברות שעובדות באיזור הדרום ומתעסקות עם תחום ההייטק? תודה רבה והמשך יום נעים.
 

ZION

New member
חברות כח אדם

בגדול לסנן לך את העובדים כדי שתראיין את הכי מתאימים כן יש חברות כח אדם שמעסיקות את העובדים לתמיד-כח אדם קבוע יש חברות שמעסיקות לתקופה של 3 חודשים ואז העובד עובר אליך ויש חברות השמה ,,הן ממוצאות ומסננות ואתה מחליט את מי אתה מקבל ומשלם עחלה חד פעמית הנעה בין 80% מהשכר החודשי ל 120% מהשכר החודשי ,,תלוי במידת הקושי למציאת העובד כמו כן יש חברות שיש להן מאגרים של עובדים זמינים וכן עובדים שמצאו עבודה,, אבל בשנים האחרונות עובדים או רוצים להחליף החברה הזו www.portaljob.net
 

gili667

New member
לא מומלצ לעבוד דרך חברת כח אדם

ואם אתה בהיטק "אמיתי" גם אין צורך יש להבדיל בין חברת כ"ח אדם לחברת השמה אצל הראשונה הנך פועל שלהם המועסק בחברה אחרת במקרה השני החברה רק מתווכת בינך לבין החברה המעסיקה - אם התקבלת לעבודה הנך שכיר/עובד חוזה של החברה המעסיקה עצמה חברת כח אדם ב"מקור" נועדה לספק עובדים זמניים כאשר אלו נדרשים לתקופה קצרה - חברה כזו היא מאןפאוור בהמשך חברות כח אדם נהפכו לאמצעי לסיפוק עובדים קבועים זולים אך ללא קביעות
 

shay6748

New member
מאוד מקובל להשתמש בחברות כ"א

דווקא בהייטק אם אתה חברה קטנה, עד 25 אנשים, חברות השמה יכולות לעזור מאוד. אם היית פעם בסרט הזה של לחפש עובדים היית רואה שזה דורש המון משאבים. למי יש כוח לראיין 3-4 פעמים ביום, להרים טלפון לממליצים ולהתחיל להתמקח על שכר? חברות כ"א עושות את כל זה ויודעות לתפור את העובד הנכון ולמעביד הנכון.
 

gili667

New member
שי

קרא שוב את שכתבתי התיחסתי בניפרד לחברת כח אדם ולחברת השמה אלו שני דברים שונים הכון שחברת כח אדם משמשת לפעמים כחברת השמה אבל וזה אבל גדול יש להבחין בין להיות עובד חברת כח אדם לבין להיות עובד החברה בה הנך מועסק גם בהייטק יש "פועלים" המועסקים ע"י חברות כח האדם
 
למעלה