השלמת משכורת

מצב
הנושא נעול.

shany d

New member
השלמת משכורת

השלמת משכורת
אני עובדת כמצלרית במסעדת בשרים פרטית, חישוב המשכורת נעשה לפי השלמה למשכורת מינימום מטיפים, איני מקבלת תשלום על נסיעות או הסעה כלשהי למקום עבודתי, עובדי המטבח במסעדה מקבלים 21 ש"ח לשעה ואני בטור מלצרית מקבלת אך ורק 18 ש"ח לשעה אך בזמני הפנוי אני עוזרת במטבח כדרישת הבעלים ואיני מקבלת הפסקות כמו כן את הטיפים מחלק הבעלים ביני לבין מלצרית נוספת. שאלתי היא האם חוקי הדבר לגזול את דמי השירות שאני מקבלת בכדי להשלים את משכורתי, האם איני אמורה לקבל משכורת בסיס מהבעלים ואת הטיפים לשמור בכיסי והאם כל עובדי המסעדה לא אמורים לקבל משכורת זהה? אשמח לקבל תשובה בהקדם האפשרי והאם תוכלו לקשר אותי למסמך כלשהו שמוכיח את חוקיותו של נושא השלמת המשכורת בתודה מראש וערב טוב שני
 

שיר ורד

New member
תגובה

השלמת משכורת
אני עובדת כמצלרית במסעדת בשרים פרטית, חישוב המשכורת נעשה לפי השלמה למשכורת מינימום מטיפים, איני מקבלת תשלום על נסיעות או הסעה כלשהי למקום עבודתי, עובדי המטבח במסעדה מקבלים 21 ש"ח לשעה ואני בטור מלצרית מקבלת אך ורק 18 ש"ח לשעה אך בזמני הפנוי אני עוזרת במטבח כדרישת הבעלים ואיני מקבלת הפסקות כמו כן את הטיפים מחלק הבעלים ביני לבין מלצרית נוספת. שאלתי היא האם חוקי הדבר לגזול את דמי השירות שאני מקבלת בכדי להשלים את משכורתי, האם איני אמורה לקבל משכורת בסיס מהבעלים ואת הטיפים לשמור בכיסי והאם כל עובדי המסעדה לא אמורים לקבל משכורת זהה? אשמח לקבל תשובה בהקדם האפשרי והאם תוכלו לקשר אותי למסמך כלשהו שמוכיח את חוקיותו של נושא השלמת המשכורת בתודה מראש וערב טוב שני
תגובה
1. זה חוקי, אם הטיפים נאספים לקופת המעסיק והוא זה שמחלק אותם לעובדים. 2. רק ברוסיה הקומוניסטית ובקיבוצים היתה באופן רשמי משכורת זהה לכל העובדים (במציאות זה גם שם לא היה מדויק ותמיד היו כאלה שקיבלו יותר). 3. אם את עובדת מעל 6 שעות במשמרת, אז כאית להפסקות.
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה