הכרה בשעות עבודה/שהיה בחו"ל

[יובב החובב]

הכרה בשעות עבודה/שהיה בחו"ל

הכרה בשעות עבודה/שהיה בחו"ל
שלום, איך המעביד צריך להתיחס לנסיעת עבודה לחו"ל? האם שעות העבודה הן השעות בפועל? איך עליו להתיחס לשעות שהיה בחו"ל (שעות בהן נמצאים בחו"ל אבל לא בעבודה בפועל אלה במלון למשל) תודה מראש

 

[יובב החובב]

מקפיץ

הכרה בשעות עבודה/שהיה בחו"ל
שלום, איך המעביד צריך להתיחס לנסיעת עבודה לחו"ל? האם שעות העבודה הן השעות בפועל? איך עליו להתיחס לשעות שהיה בחו"ל (שעות בהן נמצאים בחו"ל אבל לא בעבודה בפועל אלה במלון למשל) תודה מראש

מקפיץ

 

[גליה שמילוביץ עוד]

אין חוק בעניין זה - זה תלוי בהסכם

הכרה בשעות עבודה/שהיה בחו"ל
שלום, איך המעביד צריך להתיחס לנסיעת עבודה לחו"ל? האם שעות העבודה הן השעות בפועל? איך עליו להתיחס לשעות שהיה בחו"ל (שעות בהן נמצאים בחו"ל אבל לא בעבודה בפועל אלה במלון למשל) תודה מראש

אין חוק בעניין זה - זה תלוי בהסכם
העבודה שבין העובד למעביד.

 

[יובב החובב]

אין גם פסיקת בימ"ש בענין?

אין חוק בעניין זה - זה תלוי בהסכם
העבודה שבין העובד למעביד.

אין גם פסיקת בימ"ש בענין?
הרי בסופו של דבר הבן אדם לא נמצא בבית 24 שעות ביממה מטעם העבודה. מה אם ככה ההגדרה של החוק ל"המצאות בעבודה"?