דמי מחלה לתאונה

מצב
הנושא נעול.

baruch123

New member
דמי מחלה לתאונה

דמי מחלה לתאונה
בחורה נחבלה במתנ"ס בזמן בילוי ונזקקה לשכב בביתה חודש וחצי. פקיד מביטוח לאומי התקשר למעביד ודרש ממנו לשלם לה דמי מחלה לכל התקופה, האם דרישה כזאת היא חוקית?
 

ורדה 1

New member
הדרישה היא חוקית

דמי מחלה לתאונה
בחורה נחבלה במתנ"ס בזמן בילוי ונזקקה לשכב בביתה חודש וחצי. פקיד מביטוח לאומי התקשר למעביד ודרש ממנו לשלם לה דמי מחלה לכל התקופה, האם דרישה כזאת היא חוקית?
הדרישה היא חוקית
אם התאונה לא קרתה תוך כדי עבודה, רשאי ביטוח לאומי לדרוש מהמעסיק לשלם את כל ימי המחלה שהבחורה צברה. אם לא עומדים לרשותה ימי מחלה, כמובן שהמעסיק לא חייב לשלם. בכל מקרה, על-פי החוק לא מגיע לה כלום על היום הראשון, 37.5% על כל אחד מהימים השני והשלישי, ו-75% מהשכר על כל יום נוסף.
 
מה זה עניינו של הביטוח הלאומי?

הדרישה היא חוקית
אם התאונה לא קרתה תוך כדי עבודה, רשאי ביטוח לאומי לדרוש מהמעסיק לשלם את כל ימי המחלה שהבחורה צברה. אם לא עומדים לרשותה ימי מחלה, כמובן שהמעסיק לא חייב לשלם. בכל מקרה, על-פי החוק לא מגיע לה כלום על היום הראשון, 37.5% על כל אחד מהימים השני והשלישי, ו-75% מהשכר על כל יום נוסף.
מה זה עניינו של הביטוח הלאומי?
המעביד חייב לשלם דמי מחלה אבל רק עד מקסימום הימים של החובה שלו ולא דווקא "על כל יום נוסף" כמו שכתבה ורדה1. אבל בכל מקרה, זה לא עניינו של הביטוח הלאומי. אין שום תוקף לדרישת פקיד מביטוח לאומי שהמעביד ישלם.
 

שיר ורד

New member
האם יש קשר בין מקום העבודה

דמי מחלה לתאונה
בחורה נחבלה במתנ"ס בזמן בילוי ונזקקה לשכב בביתה חודש וחצי. פקיד מביטוח לאומי התקשר למעביד ודרש ממנו לשלם לה דמי מחלה לכל התקופה, האם דרישה כזאת היא חוקית?
האם יש קשר בין מקום העבודה
והמתנ"ס
 
מצב
הנושא נעול.
למעלה