אם אתה מתכוון לכתב ויתור תביעות
גליה- כתב ויתור, מהו? ומה זכויותי?
אם אתה מתכוון לכתב ויתור תביעות
אז ככה: בדרך כלל יקראו לטופס הזה במילים היפות: "גמר חשבון והודאות סילוק". על הטופס בדרך כלל חותם עובד כאשר מסתימים יחסי עובד מעביד וכאשר הוא מקבל את מלוא זכויותיו. זו מעין הצהרה שבה הוא מצהיר שקיבל סכום X בגין פיצויים וסכום X בגין פדיון חופשה וכו, וכו' וכי אין לו יותר דרישות. אם הטופס מנוסח נכון, אז יהיה גם סעיף שבו הוא מצהיר כי שולמו לו כל זכויותיו במהלך תקופת עבודתו. בדרך כלל הטופס כולל התחייבות של העובד שלא לתבוע את המעסיק בגין חובות הכרוכים בתקופת עבודתו של העובד. יש דרכים רבות לניסוח סעיף כזה. על משמעותו של הטופס הזה, חוקיותו ועמידתו במבחן ביה"ד דובר רבות בפסיקה וכנראה עוד ידובר. כלל, כמעט אין כיום מעסיק שאינו מחתים את עובדיו בתום תקופת העסקתם על טופס כזה. בפועל, גם אם חתמת על טופס כזה, אך לא שולמו לך זכויותיך כחוק, סביר להניח שביה"ד לא ימנע ממך לתבוע רק בגלל קיומי של הטופס בחתימתך.
