אובדן כושר עבודה ומחלה

[אורחים בפורום]

אובדן כושר עבודה ומחלה

אובדן כושר עבודה ומחלה
שלום רב, אני נמצאת בחופשת מחלה ממושכת ויש לי מספיק ימים צבורים, בנוסף לתשלום ימי המחלה ע"י המעביד קיבלתי גם תשלום עבור אובדן כושר עבודה מביטוח המנהלים שלי, כשגילה זאת המעביד עצר את המשכורת בטענה שאי אפשר לקבל את שני התשלומים במקביל. האם זה חוקי? מה עלי לעשות כדי להמשיך לקבל את ימי המחלה מהמעביד?

 

[שיר ורד]

המעביד צודק

אובדן כושר עבודה ומחלה
שלום רב, אני נמצאת בחופשת מחלה ממושכת ויש לי מספיק ימים צבורים, בנוסף לתשלום ימי המחלה ע"י המעביד קיבלתי גם תשלום עבור אובדן כושר עבודה מביטוח המנהלים שלי, כשגילה זאת המעביד עצר את המשכורת בטענה שאי אפשר לקבל את שני התשלומים במקביל. האם זה חוקי? מה עלי לעשות כדי להמשיך לקבל את ימי המחלה מהמעביד?

המעביד צודק
תבדקי היטב בפוליסה , האם לא הוכנס שם תנאי שאם את זכאית לקבל תשלומים מגורמים אחרים(אפילו אם אינך מקבלת אותם בפועל), שווי תשלומים אלו ינוכה מהתשלום שמשלמת לך חברת הביטוח. במקרה כזה ובמידה שתשלום ימי מחלה נכלל תחת הגדרה זו, עלייך להפסיק (זמנית) את קבלת התשלומים מחברת הביטוח, ולדרוש את התשלומים מהמעסיק עד לניצול מלא של יתר ימי המחלה שלך.