לגלישה באתר בגירסה המותאמת לסלולאר
| הוספת הודעה
הגדרות תצוגה

הגדרות עץ הודעות

מאפייני צפייה

הצג טקסט בתצוגה
הצג תגובות באופן
עדכן
2181221,812 עוקבים אודות עסקים

פורום עבודה בהיי-טק

ברוכים הבאים לפורום "עבודה בהיי-טק", המקום שבו תוכלו לשאול שאלות במגוון נושאים המעניינים את העובדים בתחום ואת החדשים המעוניינים להיכנס אליו. לדוגמא:- מה שואלים בראיונות עבודה?- מהם תחומי העיסוק וההתמחות בהיי-טק?- כמה אני שווה בשוק?- מה ההבדל בין מסלולי הלימוד והתארים השונים?- עזרה בהכנת קורות-חיים- ייעוץ כללי - האם באמת בהיי-טק כולם אוכלים סושי?מותר לפרסם בפורום גם הצעות עבודה רלוונטיות לתחום, אולם אנא קחו בחשבון שהודעות בנוגע למשחקי פירמידה ו/או לשיווק רב שכבתי (שר"ש, MLM) לא מקובלות בפורום וימחקו ללא אזהרה מוקדמת.

הנהלת הפורום:

אודות הפורום עבודה בהיי-טק

ברוכים הבאים לפורום "עבודה בהיי-טק", המקום שבו תוכלו לשאול שאלות במגוון נושאים המעניינים את העובדים בתחום ואת החדשים המעוניינים להיכנס אליו. לדוגמא:- מה שואלים בראיונות עבודה?- מהם תחומי העיסוק וההתמחות בהיי-טק?- כמה אני שווה בשוק?- מה ההבדל בין מסלולי הלימוד והתארים השונים?- עזרה בהכנת קורות-חיים- ייעוץ כללי - האם באמת בהיי-טק כולם אוכלים סושי?מותר לפרסם בפורום גם הצעות עבודה רלוונטיות לתחום, אולם אנא קחו בחשבון שהודעות בנוגע למשחקי פירמידה ו/או לשיווק רב שכבתי (שר"ש, MLM) לא מקובלות בפורום וימחקו ללא אזהרה מוקדמת.

לצפיה ב-'למה כל משרות התוכנה בפריפריה c/c++'
למה כל משרות התוכנה בפריפריה c/c++
<< ההודעה הנוכחית
18/05/2020 | 18:04
23
223
אני גר בצפון ועובד בתחום הbackend-fullstack כבר 10+ שנים.
בכל פעם שאני מחפש עבודה - יש יייייםםםם של הצעות בתחום במרכז (תל אביב ורדיוס של 20 ק"מ) ובצפון אין כלום. טוב כמעט כלום, למעט C/C++.

בטח תגידו: "אין מספיק אנשים בצפון" או "קשה לגייס אנשים מוכשרים". זה ממש לא העניין. יש מאות בוגרי טכניון כל מחזור ומאות בוגרי אוניברסיטת חיפה ובראודה. כולם מוצאים עבודה בסוף לרוב הבחירה היא C/C++ או למרכז.

למעט גוגל ומייקרוסופט שהן ממש קטנות בסניף החיפאי, ועוד 2-3 חברות בגודל 50 אנשים, רוב משרות האפליקציה\סרבר\ענן הן בחברות חומרה גדולות שצריכות כלים פנימיים, או GUI למוצר. בחברות האלה אין לאן להתקדם ורמת המקצועיות של צוות התוכנה תלוייה רק ברמה האישית של המפתח. סטארטאפים כמעט ואין.

השאלה למה?

חצי מהקריירה שלי לסירוגין עבדתי במרכז-שרון. שאלתי מנהלים שלי ולא הצלחתי למצוא תשובה שתשכנע אותי. יש מלא יתרונות:
1. השכירות זולה.
2. כח האדם המיומן רעב למשרות רלוונטיות קרוב לבית.
3. הראיונות יותר קשים (מניסיון) ויש יותר מועמדים על כל משרה.
4. אין תחרות שתגנוב לכם את העובדים בשביל 1000 שקל יותר בחודש.
5. חוששים לפצל את כח האדם בין סניפים? עבדתי במספר חברות גלובאליות כשהעבודה מחולקת בין צוותים ביבשות שונות. עכשיו בקורונה יש הוכחת היתכנות מעולה לצוות מפוצל.  
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'למה זה משנה?'
למה זה משנה?
19/05/2020 | 04:08
6
139
אני לא יודע את התשובה לשאלה שלך אבל מעניין אותי לדעת למה השפה שבה משתמשים משנה לך? בעיני השאלה שלך דומה לשאלה של נהג משאית שאומר שבמרכז כל חברות ההובלה עובדות עם משאיות מק ויש לו ניסיון של 10 שנים בנהיגה על מק, ומשום מה בצפון יש רק משרות על וולוו, וזו בעיה בעיניו.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'זו שאלה ששום מפתח תוכנה אמתי לא היה שואל!'
זו שאלה ששום מפתח תוכנה אמתי לא היה שואל!
19/05/2020 | 14:32
5
130
כל מי שעובד בתעשייה יודע שמשעות "משרות C\C++" זה לא "משרות שבהן כותבים תוכנות ב-++C ברמה של עבודות בתיכון".
 
הכוונה היא לסוג ספציפי של משרות, שבהן מפתחים פרויקטים מסוגים ספציפיים, בתחומים ספציפיים, שדורשים הרבה מאוד ידע מעבר לסינטקס של C ו\או ++C.
 
למעשה, אחד הדברים החשובים ביותר לדעת למשרות כאלה, זהש-++C זה לא "C עם מחלקות" אלא שפה הרבה יותר שונה ממה שרוב אנשים שלא באמת מכירים אותה חושבים.
 
לשאול המקורי, אני לא יודע מה הסיבה, אבל אם הייתי צריך לנחש, הייתי אומר שזה בגלל שת"א בפרט, וגוש דן בכלל נחשבים ל-"קול ונגיש".
רוב החברות בתחומי WEB ומובייל הן סטארטאפים, ולסחוב משקיע או לקוח לפגישה בחיפה או צפונה נחשב לדבר לא מקובל.
 
ייתכן שגם יש איזשהו חשש, לא בהכרח מוצדק (אולי סתם סטראוטיפ), שיהיה קשה יותר לגייס מפתחים באזורים אלו.
שוב - בתחומי WEB ומובייל לא תמיד מחפשים בוגרי טכניון, אפילו לא בהכרח בעלי תואר ראשון.
 
לפעמים מחפשים את המפתח הכי זול שאיכשהו יצליח לחבר 2 שורות קוד...
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'יש כיום פיתוח תוכנה שלא דורש ידע מעבר לסינטקס של שפה?'
יש כיום פיתוח תוכנה שלא דורש ידע מעבר לסינטקס של שפה?
19/05/2020 | 16:21
3
101
אולי מעבר לאפליקציות שבעיקר צריך לכתוב עבורן ממשק משתמש (וגם תכנון של ממשק משתמש יכול להיות משהו מעמיק)?
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'ממשק משתמש מודרני זו תורה שלמה'
ממשק משתמש מודרני זו תורה שלמה
19/05/2020 | 16:46
2
46
לצפיה ב-'בדיוק...'
בדיוק...
19/05/2020 | 16:55
1
84
זה משהו שדורש ידע דומייני די נרחב שכולל אולי שפות ספציפיות אבל גם יכולת תכנון מעבר אליהן. זו היתה הנקודה שלי.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'בשום אופן לא התכוונתי לטעון שיש...'
בשום אופן לא התכוונתי לטעון שיש...
19/05/2020 | 17:07
88
כל פיתוח שהוא לא פרויקט לימודים דורש ידע מעבר, וגם חלק מפרויקטים בלימודים דורשים ידע מעבר.
 
סה"כ ניסיתי להסביר שכשאומרים "משרות בשפת X", מתכוונים בד"כ להרבה יותר מאשר באיזו שפה משתמשים.
 
סתם כדוגמה: כשמפרסמים "משרת Java", הכוונה כמעת תמיד לפיתוח בצד שרת, Java EE או מה שלא הולך היום.
ב-Android גם כותבים ב-Java (אני מנסה להתעלם מהמעבר ל-Kotlin), אבל אני לא מכיר שום מקום שמפרסם משרות Android כ-"משרות Java".
 
בעוד שבוודאי יש חפיפה בין חלק מהכישורים הנחוצים לשני סוגי המשרות, יש גם הרבה שוני, ומי שמחפש ניסיון בצד שרת, כנראה לא יתאים לו מפתח אפליקציות ולהפך.
 
מה גם, שמפתח מתחום אחד לא בהכרח ירצה להחליף תחום, גם אם החברה מוכנה לספוג את תקופת הלמידה שלו.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'לא שאני מזלזל בC++'
לא שאני מזלזל בC++
20/05/2020 | 01:14
76
אני אוהב את התחומים המודרניים ענן\דאטה\ווב. השפות מתחדשות והטכנולוגיה מתפתחת. עבודה באג'ייל ולא בוס שמטיל עליך פרוייקטים של חודש. פחות מושך אותי העבודה בחברות שהמוצר שלהן חומרה. רוצה לעבוד בחברה שבה התוכנה היא העיקר - ואין כאלה הרבה חברות בצפון.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'לדעתי אין לכך סיבה הגיונית.'
לדעתי אין לכך סיבה הגיונית.
19/05/2020 | 08:34
1
121
כנראה שחברות לא עוברות לפריפריה כי חושבות שאין שם מספיק אנשים מוכשרים ואנשים לא עוברים לפריפריה כי אין שם מספיק חברות.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'מעבר לאנשים שלא עוברים לפריפריה - אנשים עוזבים'
מעבר לאנשים שלא עוברים לפריפריה - אנשים עוזבים
20/05/2020 | 09:30
64
משנת 2000 עד היוום אוכלוסית חיפה זהה - בזמן שראשוןֿ+נתניה+פתח תקווה הכפילו את עצמן. זה לא מעניין את השוק אבל צריך להדליק נורה אדומה למדינה.

יוקר המחייה במרכז עולה.
נגמר השטח לבנות.
איום טילים על ת״א וכל המשק מושבת.
הרס תמהיל האוכלוסיה בפריפריה מנציח עוני.
יותר פקקים מסביב למרכז. 
סיוט בחניה
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'אני אנסה להסביר'
אני אנסה להסביר
19/05/2020 | 17:11
7
140
קודם כל, למה אין משרות בצפון, בדרום ובפריפריה בכלל.
ובכן, ההיי-טק הקלאסי, זה שאתה עובד בו מאופיין בשינויים מהירים, סקלביליות וגמישות. טכנולוגיות משתנות, חברות קמות, נופלות, נרכשות כל הזמן. כדי שתתקיים תעשיה כזו צריך מפגש של שני גורמים עם מאסה קריטית: הרבה חברות והרבה מוחות.
הנסיונות המלאכותיים של הממשלות להעביר את ההיטק צפונה/דרומה הם טעות בעיניי. אין בעיה להקים בקרית גת מפעל ייצור של אינטל ולהעסיק פועלי ייצור אבל R&D יהיה תמיד במקומות שמתקיים התנאים שהזכרתי.
ברגע שמתחילים לזוז לפריפריה, זה רע לחברות ורע לעובדים. לחברה יש פול הרבה יותר קטן של מועמדים מתאימים. אולי הם "רעבים" אבל אתה מהר מאוד ממצה את הרשימה ומוצא את עצמך מתחנן למתכנת מרעננה שיסכים להגיע פעמיים בשבוע למשרד בנהריה. מנגד, אחרי שהעובד עבד בשני מקומות בדרום, פסל 5 מקומות אחרים ו6 מקומות פסלו אותו, לא נשאר לו איפה לעבוד. נראה לי שאתה מבין לאן זה הולך.
אם אתה מחפש הסבר יותר מדעי לתופעה, אז בכל קורס כלכלה או תורת המשחקים מספרים על "תאוריית מוכר הארטיקים". לאמל"ק: מבחינה כלכלית רציונלית, עדיף לחברת היי-טק לפתוח משרד כנראה בעזריאלי: https://www.eol.co.il/articles/1196
זה ככה בכל העולם: מסיליקון וואלי ועד מנהטן, מבנגלור ועד ת"א. סוחר בורסה מלונדון לא יחפש עבודה בצפון אנגליה ומעצב תיקים לא ימצא עבודה באיזור כפרי בדרום איטליה.

ספציפית לגבי הC/C++ בצפון: לדעתי זה לגמרי מקרי. שילוב של הנדסת חשמל בטכניון, המו"פ של אינטל, ותעשיות בטחוניות שיש או היו בחיפה. זה סוג של עוגן שאוסף סביבו מפתחים מסוג מסויים וזה מתבטא בשפות תכנות שהזכרת. נוספו להם נדמה לי IBM ועוד כמה (אפל?) וגם ביקנעם: מלנוקס שאף רכשה את איזיצ'יפ והרי לך אימפריה קטנה של C/C++ וחומרה בצפון.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-''
19/05/2020 | 23:32
71
כל נסיון של הממשלה להעביר את ההייטק לפריפריה מועד לכישלון וודאי. הסיבה היא שהאוכלוסיה בארץ פשוט לא מספיק גדולה כדי לייצר עוד משק כמו "תל-אביב 2"...
 
הבעיה היא הצפיפות ואיכות התחבורה והתשתיות הירודות ובזה אפשר לטפל באמצעות שוק חופשי בטווח הקרוב ושיפור התשתיות בטווח הרחוק.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'כל הצוות שלי נוסע כל יום על כביש החוף'
כל הצוות שלי נוסע כל יום על כביש החוף
20/05/2020 | 01:23
3
114
כרגע עובד בשרון ואשכרה כל הצוות נוסעים כל יום מאזור חיפה קריות יוקנעם פרדס חנה. מה היה כואב לחברה שלי (עם עשרות אלפי עובדים בעולם) לפתוח סניפון בחיפה?
לפני כמה שנים הלכתי ליריד תעסוקה בטכניון, על אף שלא הייתי סטודנט. היו שם עשרות חברות תוכנה, רק 5 בחיפה - וזה פאקינג מיועד לסטודנטים בטכניון. כאילו חיפה אומרת לצעירים שלה להתראות.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'"חיפה" לא אומרת לצעירים שלה כלום - זה השוק החופשי'
"חיפה" לא אומרת לצעירים שלה כלום - זה השוק החופשי
20/05/2020 | 03:00
2
102
 
לגבי פתיחת סניפון בצפון - עבדתי בסטארטאפ שפתח סניפון בצפון. אחרי שהגיע הסניף לגודל של כ-8 מפתחים, הוא הפסיק לגדול (קצב העזיבות הדביק את קצב הגיוסים) - ובאותו זמן הסניף בשרון המשיך לגדול.
 
הבעיה עם סניף לווין קטן היא ליצור "מסה קריטית" שתמשוך לשם עובדים - אנשים העדיפו לעבוד היכן ש"מרכז" החברה נמצא, ולא בסניף לווין. יותר מזה - אי אפשר ליצור צוות אורגני שיעסוק בנושא ספציפי - ומה שאתה מקבל זה אסופה של אנשים שכל אחד עובד בצוות אחר, והעבודה במתחם משותף מועילה להם בצורה מאוד מוגבלת.
 
מעבר לזה, יש לך תקורות ניהוליות של הסניף שמייצרות עוד הוצאות-יתר ביחס לגיוס עובדים למרכז גדול של החברה. כיום יש כבר חברות ששוכרות משרד בחברת שיתוף משרדים למטרה הזו (בתור סוג של "סניף לווין") - אבל בפועל העובדים שם עדיין מגיעים 1-3 ימים בשבוע לסניף המרכזי.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'יש חברה ידועה ומוכרת עם משרדים במת״מ ובהרצליה'
יש חברה ידועה ומוכרת עם משרדים במת״מ ובהרצליה
20/05/2020 | 09:12
1
100
כולנו מכירים אותה.
ניסיתי במשך שנים לשלוח קו״ח למשרות בסניף הצפוני. אף אחד לא חזר אלי אפילו לראיון טלפוני למרות שעל פניו קו״ח רלוונטיים. בנקודה מסויימת קיבלתי הודעה בלינקדאין ממגייסת של אותה החברה: ״ראיתי את הפרופיל שלך בלינקדאין והוא מתאים למשרה שאני מגייסת״. רק הופתעתי שהמשרה בהרצליה.
אח״כ ביררתי עם מכר מאותה החברה: יש 2 צוותים באותה מחלקה אחד בחיפה ואחד בהרצליה. בזמן שהחברה מחיפה הודפת קורות חיים ומסננת מועמדים רלוונטיים אפילו בלי ראיון טלפוני - אותה חברה בהרצליה שולחת מגייסות לסרוק את האינטרנט כי כבר מיצו את הפוטנציאל של שיטות הגייוס האחרות.
זה לא אבסורד?? כבר יש משרדים ויש צוות בצפון.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'אם אתה מדבר על מיקרוסופט - זה אכן מצב שונה, אבל'
אם אתה מדבר על מיקרוסופט - זה אכן מצב שונה, אבל
21/05/2020 | 04:23
64
 
שם פחות מקובלת צורת העבודה של "צוותים מבוזרים גאוגרפית", וכמדומני שהגיוס לכל מרכז נעשה בנפרד - הם עדיין חיים בעבר, מהבחינה הזו, ככל שאני יודע.
 
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'ההסבר של אסופת חברות החומרה בצפון הוא בדיוק אותה תאורייה'
ההסבר של אסופת חברות החומרה בצפון הוא בדיוק אותה תאורייה
20/05/2020 | 03:09
1
116
 
התקבצות של חברות דומות למקום אחד.
 
אל תשכח שעד לתחילת שנות התשעים, חיפה (ליתר דיוק - פארק מת"ם) היתה מרכז תעשיית ההייטק בארץ. בשאר המקומות היו פזורות חברות פה ושם (סאייטקס ומוטורולה בהרצליה, קבוצת רד בתל אביב וכדומה). השיא של מת"ם כמוקד ארצי היה בתחילת שנות ה-80. זה נגרר מזהותם של מי שהקימו את הסניפים של החברות האמריקאיות בארץ, והזיקה שלהם לטכניון. כשהתחיל גידול מהותי בפקולטות למדעי המחשב במוסדות אחרים בארץ, זה הוביל אנשים להקים חברות באזורים אחרים, ולפתח את אזור התעשיה של קריית עתידים בתל אביב, גידול משמעותי באזור התעשייה בהרצליה (שם נמצאים כמעט כל משרדי קרנות ההון סיכון הישראליות - מה שגרר חברות סטארטאפ רבות לפתוח משרדים דווקא שם - לפני שהיו מגדלי עזריאלי ומקומות אחרים בתל אביב שהתאימו היטב גם לסטארטאפים קטנים).
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'הגיוני'
הגיוני
20/05/2020 | 08:18
32
לצפיה ב-'הנה עדכון חדשותי שאולי יעניין אותך'
הנה עדכון חדשותי שאולי יעניין אותך
23/05/2020 | 23:11
5
38
 
 
הוא נוגע בדיוק בנקודות שדיברנו עליהם בשרשור. אז מצד אחד יש תוכניות לגייס מחוץ לאזורי ההי-טק ולאפשר עבודה מרחוק. מאידך, מצופה שהעובדים יסכימו לשכר שתואם את אזור המגורים שלהם. מעניין.
חשוב לציין שFB היא מהמובילות שוק בכל מה שקשור להעסקה בהיי-טק. הם היו בין אלה שהובילו את הטרנד הקודם: עבודה בחללים ענקיים פתוחים שמעוצבים בסגנון האנגר. לא אתפלא אם אחרים ילכו בעקבותם עם רוח גבית של לקחי הקורונה. ימים יגידו.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'כמובן שזה לא רעיון מקורי שלהם - כמו בהרבה מקרים דומים'
כמובן שזה לא רעיון מקורי שלהם - כמו בהרבה מקרים דומים
25/05/2020 | 03:30
4
19
 
הנה כתבה מ-2017 שמתארת חברות "וירטואליות" כאלו (ללא משרדים), ולא רק בתחום התוכנה:
 
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'לרגע לא חשבתי שפייסבוק המציאו את העבודה מהבית'
לרגע לא חשבתי שפייסבוק המציאו את העבודה מהבית
25/05/2020 | 08:57
3
16
וגם את העבודה בהאנגרים בטח המציאו איפשהו במאה ה18.
אבל הם יודעים לקחת תופעות הייטק איזוטריות ולהפוך אותם לטרנד שמוביל את המיינסטרים. לכן שווה לעקוב אחרי ההכרזות שלהם וגם של גוגל ואחרים.
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'האמת היא שמי שהפך את זה לטרנד עכשיו זה דורסי'
האמת היא שמי שהפך את זה לטרנד עכשיו זה דורסי
25/05/2020 | 09:32
2
16
מנכ"ל טוויטר/square, שיצא בהצהרה שכל עובדי החברות האלה יוכלו לעבוד מהבית אם ירצו. פייסבוק העתיקו, בערך, יענ-כי, את ההודעה של דורסי.
 
עבודה בהיי-טק >>
לצפיה ב-'בכל מקרה, מה שנקרא "מובילי דעה"'
בכל מקרה, מה שנקרא "מובילי דעה"
25/05/2020 | 09:41
1
7
לצפיה ב-'בדיוק כמו בתחום האופנה ;)'
בדיוק כמו בתחום האופנה ;)
26/05/2020 | 01:50
2

הודעות אחרונות

16:13 | 26.05.20 simple question
11:37 | 26.05.20 jellymean
18:27 | 25.05.20 Desslok of Gamilon
06:36 | 25.05.20 מחפשת עבודה17
00:31 | 25.05.20 Desslok of Gamilon
21:41 | 22.05.20 סימבה8881
05:51 | 21.05.20 מחפשת עבודה17
04:57 | 21.05.20 מחפשת עבודה17
08:49 | 18.05.20 מחפשת עבודה17

חם בפורומים של תפוז

חפשו אותנו גם באינסטרגם
חפשו אותנו גם...
פודי תפוז - האינסטגרם החדש כל התמונות של...
חפשו אותנו גם באינסטרגם
חפשו אותנו גם...
פודי תפוז - האינסטגרם החדש כל התמונות של...
בפייסבוק שלנו כבר ביקרתם?
בפייסבוק שלנו כבר...
רוצים להיות תמיד מעודכנים במה שקורה בתפוז?
בפייסבוק שלנו כבר ביקרתם?
בפייסבוק שלנו כבר...
רוצים להיות תמיד מעודכנים במה שקורה בתפוז?

מקרא סימנים

בעלת תוכן
ללא תוכן
הודעה חדשה
הודעה נעוצה
אורח בפורום
הודעה ערוכה
מכיל תמונה
מכיל וידאו
מכיל קובץ