משהו שכתבתי, משתפת גם כאן:

dory141

New member
משהו תצטרכי לעשות בעניין, בסופו של דבר

אם הייתי במקומך, הייתי עוזב ומנסה להתחיל מחדש במקום אחר. בטח אם המנהל ההוא לא מעריך אותך מקצועית.
 

shayCn

New member
לא ממש הבנתי, הוא הטריד אותך מינית

ואז אמר לך 'את אפס את כלום'?
או שזה מסתכם רק באמירה ואז אני יכול למלא ספר במספר הפעמים ששמעתי את זה בחיים מנהגים עצבניים,ערסים וילדים שלא יודעים להתמודד עם היגיון.
בכל אופן, חבל לי בשבילך שזה ממש השפיע עלייך. הפוסט שלך נוטף נקמה.
מציע לך למצוא את המקומות, האנשים והפעילויות שעושות לך טוב, משכיחות את הכאב ובונות אמון ורצון חדש לקשרים טובים יותר. ברגע שמבינים שאנשים מקללים עושים זאת בגלל חוסר יכולת מנטאלית רגעית להגיב בצורה שקטה והגיונית לסיטואציה, אז אפשר להתקדם.
 

sashalola

Well-known member
התעמרות בעבודה

לתופעה שאת מתארת יש הגדרה די ברורה בחוקי עבודה.
לנוחותך צרפתי קישור בנושא.
רצוי להקליט את השיחות הפוגעניות, ולהגיש תלונה לגוף שמטפל ברווחת העובד באותו משרד או מפעל.
אם זה מקום עבודה קטן עם מנהל אחד והוא זה המתעמר בעובד אפשר לפנות לקו לעובד.

[URL]https://www.kolzchut.org.il/he/%D7%90%D7%99%D7%A1%D7%95%D7%A8_%D7%94%D7%AA%D7%A2%D7%9E%D7%A8%D7%95%D7%AA_%D7%91%D7%A2%D7%91%D7%95%D7%93%D7%94[/URL]
 

einat162

New member
אם זה היה מקום קטן, וההתקפות צפויות מראש

זביר להניח שזה מה שהייתי עושה
 
למעלה