שלום... אשמח להתייעץ לגבי משכורות בחצי משרה ובמשרה חלקית של שליש.
כמה נהוג לשלם במקרים כאלו, כלומר האם לשלם בדיוק את האחוז לעובד מתוך 100 אחוז משרה?
אם עובד מקבל 10 אלף ועובר לחצי משרה, הוא יקבל 5000? (ברוטו כמובן)
אם עובדת יורדת שעה, מסיימת ב- 4 במקום 5, להוריד לה את האחוז המדויק מהשכר?
אשמח לשמוע מה מצופה ונהוג מבעל עסק.
עד כד כל העובדים היו משרה מלאה וכעת יש שינויים עקב צמצומים...