שאלה על צו ההרחבה מ- 2011

[נישנושיט2]

שאלה על צו ההרחבה מ- 2011

שלום,

הבנתי שלפי צו הרחבה זה, החל מ- 1.1.14 על מעסיק להפריש מינימום לפנסיה לפי הפירוט הבא:

1.1.2014
6%- מעביד (תגמולים)
5.5%- עובד
6%- מעביד (פיצויים)
17.5%- סה"כ

האם מעסיק שמפריש 8.3% לפיצויים אינו נדרש להפריש 6% לתגמולים כי הוא מפריש- 5 5.5 8.3= 18.8% שהם יותר מהסה"כ הנ"ל- 17.5%?

קיבלתי תשובה כזו מרואה חשבון תוך שמציין שזו פרשנות של צו ההרחבה וכי זו פרשנות לגיטימית ומקובלת.

אודה ליעוצכם.

 

[גל שיא פיננסים]

פנסיה חובה

החוק אומר שמי שיש לו הפרשות גובות יותר העובד יכול לבחור אם להפריש עבורו
לפי פנסיה חובה או להישאר כפי שהיה נהוג אצל המעביד המפריש גובה יותר ( הסכם מטיב )
השאלה מה אתה רוצה ? 17.5% או 18.3% כפי שהוא מפריש לך היום ?
נ.ב
ההפרשות לפנסיה חובה תגדלנה עד 2017 ל 18.5%
לפי 6% עובד 6.5% מעביד 6% פיצויים

 

[נישנושיט2]

תודה על התגובה