משיכת כספים מביטוח מנהלים
ביטוח מנהלים עם מקדם 144 משנת 1988.
תום תקופת ביטוח - 2027 (גיל 65!)
מועד זכאות למשיכת מלא כספי החיסכון בפוליסה - 2022 (גיל 60!)
מעמד הפוליסה - מסולקת - אין הפרשות ב- 3 שנים האחרונות!
תשואה מובטחת בפוליסה - 4.25%
קצבה חודשית צפויה - 31,000 ש"ח.
מה משמעות הזכאות למשיכה בגיל 60 (2022) מבחינת גובה הקצבה החודשי הצפוי? איך מחשבים אותו?
במידה ולא תהיה הכנסה חודשית מגיל 57-58....האם ניתן להקדים את מועד תחילת קבלת הקצבה לשנת 2020 למשל (גיל 58) ?
השאלה היא לגבי תכנון מס עתידי - האם הקדמת משיכת הקצבאות ע"ח גובה הקצבה החודשית יכולה להשתלם מבחינת מיסוי עתידי על גובה הקצבה?
תודה.
ביטוח מנהלים עם מקדם 144 משנת 1988.
תום תקופת ביטוח - 2027 (גיל 65!)
מועד זכאות למשיכת מלא כספי החיסכון בפוליסה - 2022 (גיל 60!)
מעמד הפוליסה - מסולקת - אין הפרשות ב- 3 שנים האחרונות!
תשואה מובטחת בפוליסה - 4.25%
קצבה חודשית צפויה - 31,000 ש"ח.
מה משמעות הזכאות למשיכה בגיל 60 (2022) מבחינת גובה הקצבה החודשי הצפוי? איך מחשבים אותו?
במידה ולא תהיה הכנסה חודשית מגיל 57-58....האם ניתן להקדים את מועד תחילת קבלת הקצבה לשנת 2020 למשל (גיל 58) ?
השאלה היא לגבי תכנון מס עתידי - האם הקדמת משיכת הקצבאות ע"ח גובה הקצבה החודשית יכולה להשתלם מבחינת מיסוי עתידי על גובה הקצבה?
תודה.