האם זה חוקי ?

[מתכנת הודי]

האם זה חוקי ?

האם זה חוקי ?
האם חובה על המעסיק לשלוח לי תלוש שכר בדואר ?
האם זו עבירה על החוק לא לתת תלוש שכר ?
האם זו עבירה על החוק לא לספק טופס 106 או תלוש שכר ? ( אציין שאת הכסף קיבלתי אבל התלוש לא פחות חשוב לי )
מתי עבירה על דיני עבודה מצב המעסיק היא גם פלילית ? ( אם יש מקרים כאלו ) ...

הנה סיפרו המעשה :
עבדתי בחודש דצמבר יומיים בחברה גדולה שנמכרה לחברה אחרת. הנהלת החברה ורבים מן העובדים התחלפו בחודש ינואר 2019. החברה שהעסיקה אותי הפנתה אותי לכוח אדם בחברה החדשה וטענה כי הם ייתנו לי את תלוש השכר שלי - כי הוא אצלם. פיזית אצלם. האם זו עבירה על החוק ? איפה האחריות של המעסיק? אשמח לתשובות לשאלות שכתבתי גם למעלה.

 

[עוד עמית גורביץ]

אכן, מכח חוק הגנת השכר, חובה על מעסיק לספק תלוש שכר מפורט

האם זה חוקי ?
האם חובה על המעסיק לשלוח לי תלוש שכר בדואר ?
האם זו עבירה על החוק לא לתת תלוש שכר ?
האם זו עבירה על החוק לא לספק טופס 106 או תלוש שכר ? ( אציין שאת הכסף קיבלתי אבל התלוש לא פחות חשוב לי )
מתי עבירה על דיני עבודה מצב המעסיק היא גם פלילית ? ( אם יש מקרים כאלו ) ...

הנה סיפרו המעשה :
עבדתי בחודש דצמבר יומיים בחברה גדולה שנמכרה לחברה אחרת. הנהלת החברה ורבים מן העובדים התחלפו בחודש ינואר 2019. החברה שהעסיקה אותי הפנתה אותי לכוח אדם בחברה החדשה וטענה כי הם ייתנו לי את תלוש השכר שלי - כי הוא אצלם. פיזית אצלם. האם זו עבירה על החוק ? איפה האחריות של המעסיק? אשמח לתשובות לשאלות שכתבתי גם למעלה.

אכן, מכח חוק הגנת השכר, חובה על מעסיק לספק תלוש שכר מפורט
הפיצוי בגין אי מתן תלוש שכר - עד 5,000 ש"ח לכל תלוש שלא ניתן.