ביטוח עבודה

[netta38]

ביטוח עבודה

ביטוח עבודה
שלום,
בתהליך קבלה לעבודה הייתי צריכה לחתום על מספר טפסים, אחד מהטפסים היה טופס ביטוח של חברת הראל, מכיוון שהיה לחץ של זמן קראתי את הטופס ברפרוף, הייתי צריכה לסמן בX אם אני סובלת או סבלתי בעבר ממחלות כלשהן כגון מחלות לב, סכרת וכו' ובנוסף לחתום על אישור גישה למאגרי מידע עלי כמו התיק הרפואי שלי. האם הטופס הזה מוכר לך ? האם זוהי פרוצדורה מקובלת בקבלה לעבודה ?
אני חוששת שאולי חתמתי על משהו שלא הייתי צריכה לחתום.

תודה

 

[עוד עמית גורביץ]

הצהרה על מצב בריאותי לחברת הביטוח

ביטוח עבודה
שלום,
בתהליך קבלה לעבודה הייתי צריכה לחתום על מספר טפסים, אחד מהטפסים היה טופס ביטוח של חברת הראל, מכיוון שהיה לחץ של זמן קראתי את הטופס ברפרוף, הייתי צריכה לסמן בX אם אני סובלת או סבלתי בעבר ממחלות כלשהן כגון מחלות לב, סכרת וכו' ובנוסף לחתום על אישור גישה למאגרי מידע עלי כמו התיק הרפואי שלי. האם הטופס הזה מוכר לך ? האם זוהי פרוצדורה מקובלת בקבלה לעבודה ?
אני חוששת שאולי חתמתי על משהו שלא הייתי צריכה לחתום.

תודה

הצהרה על מצב בריאותי לחברת הביטוח
1. עולה מדברייך, כי המידע שמסרת אינו למעסיק אלא מידע לפוליסת הביטוח, ונשמע שהדבר בגדר "הצהרת בריאות" שאינה אמורה לעבור כלל למעסיק אלא הינה במסגרת ההצהרות הביטוחיות בפני הפוליסה.
2. יש לבחון את טיב ומהות הפוליסה עליה חתמת על מנת לוודא שמדובר ב"הצהרת בריאות" במובנה הביטוחי וכי מילאת את הטפסים כהלכה. מידע בנושא אפשר לקבל בחברת הביטוח המבטחת, ובלא קשר למעסיק, או בפורומים משפטיים העוסקים בדיני ביטוח.
3. יודגש, כי ככל שמדובר בביטוח פנסיוני, הרי זכותך לבחור את הפוליסה/החברה המבטחת לפי שיקול דעתך, והמעסיק אינו יכול לכפות עליך כל פוליסה.
4. משאלו אכן פני הדברים, ניראה כי המצב שתיארת הינו כדין.

 

[netta38]

מצאתי טופס דומה באינטרנט

הצהרה על מצב בריאותי לחברת הביטוח
1. עולה מדברייך, כי המידע שמסרת אינו למעסיק אלא מידע לפוליסת הביטוח, ונשמע שהדבר בגדר "הצהרת בריאות" שאינה אמורה לעבור כלל למעסיק אלא הינה במסגרת ההצהרות הביטוחיות בפני הפוליסה.
2. יש לבחון את טיב ומהות הפוליסה עליה חתמת על מנת לוודא שמדובר ב"הצהרת בריאות" במובנה הביטוחי וכי מילאת את הטפסים כהלכה. מידע בנושא אפשר לקבל בחברת הביטוח המבטחת, ובלא קשר למעסיק, או בפורומים משפטיים העוסקים בדיני ביטוח.
3. יודגש, כי ככל שמדובר בביטוח פנסיוני, הרי זכותך לבחור את הפוליסה/החברה המבטחת לפי שיקול דעתך, והמעסיק אינו יכול לכפות עליך כל פוליסה.
4. משאלו אכן פני הדברים, ניראה כי המצב שתיארת הינו כדין.

מצאתי טופס דומה באינטרנט
עד כמה שזכור לי אלו הדברים שחתמתי עליהם במסגרת הפוליסה שהציג לי המעסיק. האם זה תקין ? מה המשמעות של ויתור על סודיות רפואית בהקשר הנ"ל ?

תודה

 

[עוד עמית גורביץ]

ויתור הסודיות שלך הינה מול הפוליסה, לא מול המעסיק

מצאתי טופס דומה באינטרנט
עד כמה שזכור לי אלו הדברים שחתמתי עליהם במסגרת הפוליסה שהציג לי המעסיק. האם זה תקין ? מה המשמעות של ויתור על סודיות רפואית בהקשר הנ"ל ?

תודה

ויתור הסודיות שלך הינה מול הפוליסה, לא מול המעסיק