00
עדכונים

מנוי במייל

קבלת עדכונים על רשומות חדשות ישירות לתיבת האמייל
יש להזין אימייל תקין על מנת להרשם לעדכונים
ברגעים אלו נשלח אליך אימייל לאישור/ביטול ההרשמה
*שים/י לב, מרגע עשית מנוי, כותב/ת הבלוג יוכל לראות את כתובת האמייל שלך ברשימת העוקבים.
X

בלוג לימודי

הסקת מסכנות

ניהול ידע זה דבר מרתק וחשוב.וחשיבות שלו הבנתי מזמן ,אך לחדד את החשיבותו של המושג עזרו  לי שיעורים  של ניהול ידע.מה זה ניהול ידע,מז זה מעגלי ניהול ידע ,אלה מושגים שהיו חדשים לגמרי,ולא כל כך מובנים.אחרי כלכלת מידע ,הדברים התחילו להיות יותר מעוניינים ויותר ברורים .חכמת המונים ומיכור המונים היו נושאים מאוד מרתקים וחדשים,שעזרו להבין דברים ,שקודם היו לא ממש ברורים.שווקי תחזיות היה חלון חדש ,שלא ידעתי על כך לפני ,והיה מאוד מעניין להכיר את הנושא.ויקיפדיה-עריכה ובניה ,ואיך זה מתנהל ,מאוד עזר להבין את הנושא .

אירגון הלומדים נושא שמאוד חשוב בימנו וטוב לדעת שיש  אירגונים כאלה.

זה לא מובן מאליו שאנשים לומדים ביחד ומגיעים לשיפור תוצאות בעזרת הקבוצה,קבוצה שבה מעודדים את החדשנות ויכולת דפוסי חשיבה חדשה .זה  דבר נדיר .למידה שמתמשכת כל הזמן בפרט וביחד ,זה אוצר שבסופו של דבר הופך להון ענקי לאותה קבוצה.זה דורש תרבות של חשיבה קבוצתית, תרבות קבלת אחר,תרבות הקשבה ויכולת לראות דברים חדשים ממבט שונה ,תרבות לשיתוף פעולה ויכולת לקבל.כל הדברים האלו הם תנאים חשובים ונחוצים לאירגוני הלומדים ,הם מרכיבים של הקבוצות, עם חוסר אחד מהם קיים סיכון שלמידה לא תהינה מוצלחת וטובה.אם כל התנאיים מתקיימים אז יש מקום ליעילות ומועילות קבוצתית ובפרט לכל משתתף קבוצתית וגם כן מחוץ לקבוצה. קלילות וגמישות הם גם מרכיבים נחוצים מאוד ,וכמובן יכולת לראות בכל כישלון אפשרות למידה והתקדמות נוספת -דברים כאלה הם מאפיינים נדירים שכמעט כולם מכירים אותם, אך ליישם אותם ,זאת דרגה מסויימת שלא כולם מצליחים להגיע לשם.חשובים מאוד מיומנויות אישיים ופתיחות ,דיאלוג ויכולת לראות את הדבר בשלמותו ,אלה הדברים הנוספים שמאפיינים את האירגון הלומד.

אם הייתה אפשרות למערכת החינוך להכניס חלק מהדברים לפחות, לבתי הספר שלנו,היינו יכולים לראות שינויים בלמידה מגיל צעיר.אם הייתה אפשרות לבנות כל כיתה כאירגון לומד עם כל המאפיינים הדורשים ,ועם מורה חזק,פתוח ומוכן ללמידה ולדיאלוג,ויכולת לא רק להוביל אלא להקשיב וללמוד.היינו קוטפים פירות יותר חזקים ובריאים מעץ שנקרא בית הספר.כמה זה חשוב למורה להיות בעל מיומנויות ולהיות בן אדם פתוח,ישר ולומד.כמה זה חשוב לראות כל ילד בתמונה שלמה ולא כל מרכיב של האופי  והשגים,והתנהגות בנפרד.אם משרד החינוך היה מכנים את האירגונים למידה כהשתלמות למורים, במיוחד למורים של חטיבות ביניים,לדעתי, היה אפשר לראות שינוי במערכת חינוכית שלנו ,שכל כך זקוקה לשינויים.חזון משותף- המון דיבורים ופחות הבנה איך באמת עושים זאת.אם אנשי מערכת חינוך היו מבינים ומיישמים את המושג הזה  לפועל ,יכול להיות שגם היה אפשר לצפות לשינויים.חזון משוטף זה דבר שמאוד מאפיין את המשפחות המוצלחות,כאשר כולם דואגים לכולם וביחד רואים עתיד רצוי, עושים דברים מתוך יושר ורצון להשקיע לעתיד מוצלח משותף וביחד עם זאת מפתחים ומתפתחים כל אחד בנפרד במיומנות של כל אחד ספציפית שלו.כמובן חזון אישי וחזון משותף אלו דברים שצריכים להשלים אחד את השני ולא להתבטל.דיאלוג ורגישות מסויימת אלה גם מאפייני הצלחה בכל אירגון הלומד.אני חושבת שאם מדינה משקיעה בחינוך,במשפחות בכל אדם בנפרד ובאירגונים חשובים כמו חינוך  ומשפחה, היא מרוויחה הרבה יותר ממדינה שמשקיעה במשאבים  אחרים.

מבנה מערכתי מאוד חשוב  בכל אירגון,ככל שהמבנה חזק כך ההתנהלות יותר חזקה,ואם המבנה משתנה גם אופן התנהלות וחשיבה מערכתית משתנה.חשוב מאוד לקחת את זה בחשבון בכל אירגנים לומדים,כי שינויים הם בדרך כלל לתווך ארוך ועם השפעות רבות.

 

באופן כללי התרשמתי מהנושא של ניהול ידע,ולמרות שקיבלנו דברים על קצה המזלג זה נתן תחושה של רצון ללמוד עוד ולדעת יותר, וביחד עם זאת הרגשה שאי אפשר לדעת הכל ,תמיד יהיו דברים שלא נכיר אותם מקרוב.

כפי שאמר סוקרטוס:"ככל שאני יודע יותר אני יודע שלא יודע כלום" ו"העמקת ידע תמיד כוללת הבנה שהידע שלנו לא עמוק" אלה המילים של  פיזיקאי מיליקן והם בדיוק מגדירות את ההרגשה .

כמובן חשוב מאוד מיומנות של כל אחד  ואז ניתן להשלים את התמונה.

תודה רבה על שיעורים נפלאים!

הוספת תגובה

נשארו 150 תוים
נשארו 1500 תוים

תגובה אחת

© כל הזכויות לתוכן המופיע בדף זה שייכות ל Alexa15 אלא אם צויין אחרת